高校毕业生，临近毕业，不仅要为找工作的事情头疼，同时还得解决有关个人档案的问题。那么在这种情况下，有关个人档案该如何解决呢？

       问：我今年大学毕业，目前还未找到合适的工作。请问我的档案应该如何处理？

       ——小刘

       答：对于毕业生个人来说，考研、考公务员、出国、升学、结婚、生育等，都要用到档案，否则，将无法办理相关证明。考上公务员或进入事业、企业单位工作时，在职业生涯中定级、调资、任免、晋升、奖惩等方面的呈报、审批材料都要记入本人档案，作为评价依据。

       如果有考公务员的意向，档案必须保管好。如果未归档，今后会影响到入党、升学等，影响自己评定职称、考研政审、劳动保险及日后的离退休手续办理，也会影响到出国留学。另外，工龄、待遇、社保等也是以个人档案的记录为依据的。

       如退休时需要依据档案认定个人出生时间，从而确定退休时间，需要确定个人参加工作时间，从而确定开始缴费或视同缴费的时间，以计算养老金金额。除了养老金外，其他社会保险，如领取失业金等，也与个人档案相关。

       按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。另外，各级人才交流机构，如省人才、市人才、各区人才等，它们的区别只是所属部门的不同，其它无任何区别。

       不想回本地而想将户口落在学校所在地的毕业生，以及准备考研的毕业生，还无法确定能否在现单位长期干下去的毕业生，自己创业的毕业生，没有正式工作的毕业生，以上这些毕业生还可选择将自己的档案人事关系在人才交流机构托管。

       提醒到北京、天津、上海、广州等大城市工作的毕业生，除单位给上保险外，其它情况，如不能将户口迁到该市，单纯的档案调动无任何意义。可将人事档案落在某人才交流机构，然后去上述城市工作，这样可减少不必要的麻烦。