契約満了時に会社側が更新しない場合において、経済補償金が発生します。

補償の勤務年数は2008年1月1日から起算します。（解除の場合は入社日から起算します）。
2009年3月末に契約を終了すれば、１．５か月の補償金を払わなければなりません。

なお、補償基数は契約終了前12ヶ月の平均収入（社会保険の個人負担分と所得税を含めた賃金）になります。そのため、手取り賃金ではなく、総額で換算しなければなりません。