文员求职简历制作方法_求职简历制作技巧

简约就是美。这句话对于履历来说，仍旧管用。现在，一页履历还是主打风格，两页履历也开始崭露头角。通常人事经理在面试过程中，对待履历的时间平均不会超过5秒。

人事经理似乎更倾向于没有照片的履历。在他们的心目中，你有多少能力为企业创造多少财富，是首要问题;脸蛋，重要但不绝对———除非，他们的行当要靠脸吃饭。

面对一张报价单似的履历，或一张附上一些别人对于你的评论或者赞美的履历，很多人事经理倾向于后者，假如评论或者赞美恰如其分、不甜得发腻的话。多一些线索了解你，总不是件坏事。

简历、证书虽然不能代表一切，但毕竟能说明一些问题，所以，它还是如此重要。在撰写履历的时候，不要随意将此忽略。

你所获得奖项、你所获得荣誉，不要轻描淡写地在履历上一笔带过。虽然，这些荣誉与你所应聘的职位、专业相差甚远，但毕竟这些能够折射出你的一个方面———你曾经优秀过，你值得信赖。这一点，在人事经理眼里，永远重要。

健康状况，在过去可能是一个关键的变量，而现在，不少人事经理似乎并不将此作为履历上必不可少的要件。

愿不愿意到外地工作或者经常出差，已成为人事经理取舍求职者的关键。因为，在经济全球化的这个世界里，永远呆在一个地方，不是胸怀大志企业的发展逻辑。在地球村里，同时开设几个分号，是极其寻常的事情。如果你没有在履历中表明这种心迹，也许会失去很多机会。

人事经理更习惯于应聘者能够带着履历前来进行应聘、面试。看着履历，兴许他能泉涌出很多关于岗位、职责、能力、薪酬等一系列灵感。所以，面试时，不要自信得连履历都不带。多准备一些COPY，有备无患，总比事后懊恼要好得多。

文职工作属于企业的行政部、后勤类工作，常见的职位有：经理助理、秘书、办公文员、行政助理等岗位，这类工作需要具备一定办公经验，会使用办公软件和一定的财务经验，所以在简历中要重点突出上述的能力或者工作经验。另外，前台文员的基本素质要求：有责任心，能吃苦耐劳，任劳任怨;而且工资不会太高，但是由于其门槛不高，可以作为一个进入企业的跳板。

求职意向

期望从事职业：文职助理、办公室文员

期望月薪：3000元

工作经历

本人现从事文员兼经理助理一职，(1个月-2个月可到新岗位)工作中我严格要求自己，尽责尽职做好分内工作。

教育经历

即将毕业于广州大学，所选的专业是：工商企业管理。2012年最新毕业生个人简历标准模板

自我描述

性格开朗，平易近人，为人处事公私分明，附有较强的责任心。具有团队合作精神，虚心向人学习，积极认真做好分内工作。工作认真，仔细。有跟单/财务经验。www.0755rc.com

2012大专毕业生面试简历模板

自我描述

普通话标准﹑流利﹑沟通能力强。有责任心,能吃苦耐劳。

教育经历

2010年9月至今|广东交通职业技术学院|大专|人力资源管理

自我描述

本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。曾在学校的大学生职业规划与发展协会担任秘书长一职。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。

适合文职工作理由说明：

本人性格开朗、有活力、工作认真负责、能吃苦耐劳、上进心强、能迅速适应各种新环境，并融入其中。在之前的一年多时间内在交通集团出租车公司的技术部和劳动人事部实习中，虽然这两个部门的都是文职工作，与我之前学得专业完全不对口，但是在同事的教导下，很快的适应了新的工作，在这一年多由于经常运用到Excel,Word来做报表，通知等，使我能熟练运用office办公软件，也认识到自己合适做办公室的工作。

如果我有机会获得公司的认可,成为一名办公室文员,那么我会加倍努力完成工作!这是一份真诚的文员简历,希望领导能从这份简历里面看出我对文员工作的热情!