工作内容
1.制定并推进物流系的月度计划
2.对在库品进行准确管理
3.对物流工作进行监督管理及规范考核
4.协调和公司各部门的关系,配合好其他部门的工作
5.为了相关人员的安全和生产的安定,推进彻底排除安全隐患、确立安全职场的工作。并且,推进职场卫生状况的提高、改善。
6.为了强化课部门的组织能力,参与策划课部门的组织设计、人员招聘、配置、评价。教育培养部门人员。
7.为了保证部门的安定运营,对员工的工作、纪律管理、劳务问题实施对应。
8.为了保证公司的安定持续运营,遵守法令以及公司内部的规章制度。并且,构建使员工遵守依据法律法规制定的公司规章制度的体制,并推进员工彻底遵守。
9.为了保证公司的安定持续运营,遵守法令以及公司内部的规章制度。并且,构建使员工遵守依据法律法规制定的公司规章制度的体制,并推进员工彻底遵守。