1.负责面向日本客户的销售PCB产品。
2.确认新产品在市场中的反应并拓展客户群。
3.向客户提供各类商品信息以拓展销售渠道。
4.提出销售预期报告及小结
5.会同供应商的技术人员对应客户的各种技术上需求

●理工类专业毕业，电气工程专业优先
●五年以上PCB行业销售经验必须
●日语熟练交流，英语可读写。
●熟练操作电脑办公系统，尤其是EXCEL。
●有挑战精神，自我激励，结果主义。

Purpose of Job
To assist HR Manager with HR generalist role to support business
Recruitment & Selection
1) To screen the applications, score tests, conduct interviews.
2) To help with execute Internal Referral Policy and follow up the referral reward.
3) To be in charge of interview arrangement, including phone interview, face-to-face interview, test, assessment, etc.
4) To handle the database management of job website.
5) To arrange healthy test for potential candidates before signing offer letter.


Performance Appraisal
1) To assist with executing regular performance review of each employee.
2) To follow-up the performance evaluation before each probation.

Education Training and Work Qualifications

Degree in HR Qualification or related equivalent certification

Knowledge

University education major in Psychology, HR or Business Administration
Good knowledge of China Labour Law

Skills and Abilities
Fluent in English
Excellent analytical and communication skills
Computer skills: MS Office
E-HR System know-how desirable

Relevant Experience
6+ year experience in a fast-growing business as HR generalist role

Other Requirements
Take initiative, effective communication skill, team player, quick-learner.
Inter-personality,

Job Purpose:
Provides clerical, administrative and secretary support to Sales Director, and sales support to team to ensure an effective operation of the PC sales business
Job Responsibilities:
• Provide personal administration support for Sales Director.
• Internal administration support of sales team, e.g. reimbursement.
• Ensure smooth and effective communication between sales team and customers.
• Ensures the appropriateness of arrangement for meeting, travel, accommodation and events;
• Consolidates a variety of statistics reports regarding sales issue, involving internal and external research and liaison;
Main tasks:
• Assist with Sales Director in sales data analysing, report writing, telephone calls, correspondence, travel and meeting arrangement, activity organization, filing etc.
• Provide support for sales campaign and activities such as sales meeting, presentation, seminar and distributor meeting, etc.

Job Requirements:
- College or above;
- About three years' relevant working experience;
- Good at Mandarin and English;
- Proficient computer skill with MS Office;
- Good communication and coordination skill;
- Work with accuracy and team work-orientated.

实验室内分析物质材料
判断是否合适新产品开发
完成上司安排的其他工作

应用化学，环境工程等化学检测相关专业。（应届生可，最好固体化学相关）
有实验室工作经验优先。
英语熟练优先。

负责制造行业客户商谈
开拓和维系制造行业的日资客户
为所在区域内或按类别的客户提供专业性的产品及服务
日常销售活动的实施、管理，跟踪业务的进展情况并向上级汇报
项目开展过程中协调公司部门间、客户、代理商之间的关系
销售额、成本的管理以及汇报，根据情况制作统计报表
内部收支、往来账核对等账目处理及汇报
参加公司召开的产品说明会并跟踪、执行后续情况

本科以上学历，日语一级以上（有留日经历者优先）
有3～4年日企工作经验
有IT综合解决方案销售经验及相关SAP知识者优先
乐观向上，有良好的团队合作精神

负责制造行业客户商谈
开拓和维系制造行业的日资客户
为所在区域内或按类别的客户提供专业性的产品及服务
日常销售活动的实施、管理，跟踪业务的进展情况并向上级汇报
项目开展过程中协调公司部门间、客户、代理商之间的关系
销售额、成本的管理以及汇报，根据情况制作统计报表
内部收支、往来账核对等账目处理及汇报
参加公司召开的产品说明会并跟踪、执行后续情况

本科以上学历，日语一级以上（有留日经历者优先）
有3～4年日企工作经验
有IT综合解决方案销售经验及相关SAP知识者优先
乐观向上，有良好的团队合作精神

1、负责总务部门主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、公司日常总务管理的协调运作（包括外籍人员的签证、住房、机票、办公设施、前台、快件等）；
3、负责公司活动的各项工作，活动准备、指导、协调、监督、管理与实施；
4、公司内部安全，5S管理；
5、行政管理的成本控制；

1、已婚已育，女性，上海人优先
2、日语一级
3、大学本科学历
4、有5年以上大型日资企业总务管理方面经验
5、性格稳重、认真

仓库主管
1.内部管理（系统，人员，制度等）
2.外部接洽
3.从无到有的新规建立
4.进出口业务相关

1.语言不要求，会更佳
2.有仓库，物流中心管理经验
3.有新规成立仓库物流经验者优先
4.能吃苦耐劳
5.男女不限，男性优先

在庫管理とオーダー管理など書類管理

性別：女性
年齢：23~27岁
語学：英語和日本語
有1年以上营业助理类工作经验
上海户籍优先考虑

1、DR产品市场调研、数据整理、产品分析并出具报告
2、制定DR产品市场规划、市场分析、推广方案
3、为公司销售人员和客户提供产品知识培训
4、发现产品卖点，帮助销售人员和代理商更好的理解产品
5、对大型招标项目进行支持
6、DR产品的项目管理、跟踪，并定期出具市场信息反馈报告

1、大学本科及以上，医疗相关专业
2、有5年以上工作经验医疗行业的工作经验，具有丰富的产品知识，对DR市场有深刻认识
3、英语基本会话水平
4、较强的责任感，有开拓精神，敏锐的市场嗅觉，开朗豁达，勇于迎接挑战，具有亲和力
5、需要具备良好的协调沟通能力、市场开拓能力、分析判断能力和团队协作能力