1. 协助课长主持本部门全面工作,做好综合,协调各部门工作和处理日常事务
2. 负责组织公司通用规章制度的拟定,修改,协助参与专用标准及管理制度的撰写,讨论,修改工作,对文件中涉及的重要事项进行跟踪检查和督导,推进公司管理
3. 贯彻落实本部门岗位责任及工作标准,密切各部门工作关系,加强协作配合做好衔接协调工作
4. 负责健全从事,劳资统计核算标准.定期编制劳资,人事统计报表,劳动报酬统计分析报告等.
5. 公司各项规章制度的建设维护整理
6. 负责组织公司员工的招退工,录用,建档,离职,考勤,差假,调动,考核等全盘人事基础管理工作
7. 组织培训教育管理工作,配合做劳动安全教育等.
8. 完成公司领导交办的其他工作

1. 本科以上学历，日语流利
2 具有8年以上行政部工作及职位相关经验
3. 有海外留学经验者优先
4. 有人事相关证书

1、出纳（开票、银行付款、现金管理、回款管理等）
2、人事（外国人居留许可办理等）
3、总务全般

经验： 3-4年出纳/总务相关实务经验
年龄： 26-35岁
性别： 男女不限
能力： 有会计相关职称者优先。外语不限
备注： 希望能立即入职者，新毕业生不要。

①【広報】能深刻理解公司的企业价值、特点、使命，通过简单易懂
的表达做好社内社外的宣传工作，提升企业品牌知名度。
社外：媒体对应、新闻公告的制作、发送等活动。
社内：适合本公司品牌形象的行动和意识渗透活动
具体活动：社内外稿件的制作・翻译・发送、利用SNS和公司网
站等传播信息，通过效果测定将宣传活动可视化。

②【IT】电脑设备的操作指导、系统导入及改善的协助等

③【人事总务】社内活动的企划、举办等

年龄：30岁以下、性别户籍不限
语言：日语熟练（N1资格、能流畅沟通）
英语（CET四级）
学历：本科（広報相关专业优先）
职位要求：
①具备広報方面的实务经验（写文章、企划・立案、信息收集等）
②具备危机管理的对应能力
③制定中长期成果达成的具体行动计划
工作经验要求：
①有2年以上的広報工作经验
②有成功运营SNS等账号的经验
③有市场信息收集、洞察竞争对手等经验
其他要求：
①具备动画制作、摄影、编辑等技能
②工作认真、有较强的责任感
到岗时间：4月

-负责协助工程师及销售，以及技术部经理及分公司之间的业务协调；
-协助处理日常工作文档；
-协助跟踪项目进度，项目相关资料的搜集整理工作；
-工具管理，备件采购，服务费报价；
-其他领导交办的办公室行政事务性工作对应。

备注：东莞助理工作地点在东莞市，入职前期需要在深圳市接受2个月左右培训。

-日语一级证书或日语一级相当的日语能力；
-熟练运用Excel，PPT；
-有良好的沟通、协调能力，有较强的团队合作能力；
-工作积极主动，具良好的学习能力和应用能力，有责任心。

工作内容：除了营业、市场以外的内勤工作。
1、营业订单处理
2、库存管理，出入库
3、总社联系
4、其他总务、出纳全般（公司一共3人）
5、秘书类工作（预定酒店机票、帮上司预约拜访等）

不要搬货

1、不限行业经验，有一定交涉能力
2、日语工作交流
3、有2年以上相关经验，应届不可

离职中的优先，在职的也可！

工作内容：前台接待，酒店预订，事务用品采购等总务工作

学历：全日制大专学历以上，不要中专、职校升大专这种
语言能力：日语2级以上。英语4级。
业务能力：能够熟练使用电脑WORD、EXCEL、PPT等办公软件。
工作经验：不做特别要求。要已经毕业的。

1.项目部员工的各类行政支持，如出差机酒的预定，办公用品/资料的管理归档。
2.项目支持。如进程管理协助，担当出差时的邮件/电话对应联络。
3.部门内其他行政工作。

1.日语业务交流水平，英语能邮件读写
2.必须有2年左右助理类/总务行政类工作经验。
3.Office操作熟练。

【财务助理】
主要从事财务相关的辅助类工作，协助财务部长的工作。

【总务】
从事公司总务、行政相关工作。
进行资料翻译、会议安排、TEL对应（总社来电）等工作。
考勤确认和离职人员等级

1,已婚已育,稳定的女性优先（闵行区在住者优先）。
2,日语业务交流水平。
3,持有会计上岗证。

1，公司注册手续的协助
2，公司内部日常工作生活，维护管理
3，日常分公司财务出纳的工作
4，总务相关资料的整理
5，协助销售的事务工作

1,25-35岁，女
2，已婚已育
3，业务交流2级以上
4，大专以上
5，会计上岗证必须
6，相关工作经验2年以上
7，宁波户籍，打算长期在宁波发展