申请条件
必须条件
一、教育程度/经验:
1、大学本科或以上学历;
2、200名以上员工规模日资企业同类职位(2名及以上部下)3年以上工作经验;
3、男女不论,30至40岁;
4、具有留学日本经验。
二、外语要求:
日语听说读写流畅(必须通过一级),且英语具有基本听说读写能力;
三、 所需能力:
1、熟悉人力资源管理理论,具有各个职能的实际操作经验,具有专业志向;
2、熟悉劳动法及相关法律法规;
3、具有良好的平衡意识和较强的沟通协调能力;
4、具有良好的交涉能力,能处理各类复杂的员工关系问题;
5、具有良好的团队管理能力、对团队成员的辅导和培养能力;
6、具有高度的计划性;
7、具有现场翻译能力。
四、其他要求:
1、具有亲和力;
2、为人正直、诚实;
3、热情开朗。
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