工作内容
工作内容:
工作职责:
1、 根据公司定位与商业政策制订商品结构,严格贯彻执行公司的采购方针、策略及程序、规定;
2、 审批所有的采购申请单、订货单;
3、 根据公司需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、服务优的供应商,确定供求关系;
4、 负责参与与供应商进行的重要业务谈判,审查购货合同及其他业务合约等文件;
5、 负责组织市场调查,及时向公司提供市场信息、购买策略,指导下属降低采购成本;
6、 负责国外选择商品与订货工作;
7、 各级开发国内货源,不断推荐新产品;
8、 经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规的情况,及时处理发现的问题;
9、 对采购部工作人员的招聘、录用、考核、奖惩、提升、调动等方面提出意见;
10、 有计划地培训员工、组织学习业务知识、进行思想教育,提高思想、业务、管理水平;
11、 主持采购部的工作例会,及时解决存在的问题,协调内外关系;
12、 编制采购用款计划,以便计划使用资金,加速资金周转;
13、 掌握经营物资的产地、性能、供应渠道、价格等信息,按照价廉物美原则,及时安排采购,保证营业需要;
14、 负责协调针对供应商的退、换货的管理,对商品的不合格有权代表公司向供应商提出退货并做及时补货处理。以保证公司商品的及时供应和正常动作;
15、 掌握经济合同的签订要领,大宗物资采购必须签订合同,所签订的合同应符合经济合同法的规定;
16、 根据订货合同或协议,按照付款条件掌握好付款时间,及时签发付款通知给操作人员;
17、 及时安排办理进口货物的报关手续及商检部门的商检手续;
18、 及时督促采购人员输采购物资的验收入库及报销手续,保证相关部门的正常运作;
19、 主动征求使用部门的意见,及时处理使用部门对本部门工作的投诉;
20、 加强对本部门工作的指导、检查、定期对所属员工进行考核评估。
申请条件
任职条件:
1、 热爱本职工作、工作责任心强,廉洁奉公,不谋私利,坚持原则;
2、 熟悉中国的经济政策、财经纪律,具有一定的公共关系学、经济管理学、财务会计等方面的基础知识,尤其掌握与经营有关的商品知识,经济合同法及海关、商检等有关法律规定;
3、 有较强的管理能力与丰富的商品结构分析规划能力,能对采购供应工作进行全面分析、规划、提出实施方案,能协调与各业务部门的工作关系,能处理各种突发情况,工作安排井井有条,精通谈判;
4、 从事中型以上零售快销行业采购管理工作三年以上,有丰富的采购经验;
5、 大专以上学历,日语或英语熟练者优先,有较好的方案编写能力与语言表达能力;
6、 身体健康,能经常出差(包括国外)。