工作内容
【岗位1. 华东区销售经理(UPS)】
工作内容:①负责公司产品在区域内销售目标的完成,对华东区销售团队日常工作进行安排和管理.
包括销售、成本、利润、库存及回款等计划,,并对年度计划的中间确认及下一年度的年度计划的制定
向UPS部总监提供全面的建议。
②负责产品品牌宣传活动的策划与实施,寻找新的业务机会并建立与当地客户、经销商的销售合作关系。
为提升并维护三菱UPS的品牌声誉和市场份额,分析市场信息和市场定位,
给营销总监提供有效建议,完善并改良华东区域市场的销售和服务的运营和策略。
③为落实并完成华东区域的年度销售、成本、利润、库存及回款等计划,搭建长期目标,负责产品销售渠道的建设、
支持与管理;对合作伙伴进行产品、销售及管理培训,维护良好的客情关系。
④为尽快并稳定实现各项区域年度计划,全面和分阶段建设布局并管理销售团队,维护团队的荣誉。
向营销总监建议人事调配方案,建议团队成员的人事评估和人事赏罚。负责团队的信任管理、绩效管理和日常人事管理。
追求高工作效率,合作、紧张、有序、愉快的工作环境。
【岗位2:区域销售经理(UPS)】
工作内容:①负责公司产品在特定区域内销售目标的完成,包括销售、成本、利润、库存及回款等计划,
并对年度计划的中间确认及下一年度的年度计划的制定向UPS1课经理提供全面的地区发展建议。
②负责产品品牌宣传活动的策划与实施,寻找新的业务机会并建立与当地客户、
经销商的销售合作关系。为提升并维护三菱UPS的品牌声誉和市场份额,分析市场信息和市场定位,
给UPS1课经理提供有效建议,完善并改良特定区域市场的销售和服务的运营和策略。
③负责产品销售渠道的建设、支持与管理;对合作伙伴进行产品、销售及管理培训,维护良好的客情关系;