【工作内容】
1）合同审阅及相关风险管理对应；
2）公司各部门法律相关问题的对应；
3）对关联子公司的法律支援；
4）法律相关风险的对应。

1、男女不限、30岁
2、学历：本科及以上毕业，法律学专业，日语1级，英语4级
3、3年以上审查合同经验
4、性格开朗，有较强的沟通能力，能灵活对应公司日常问题处理

1）广州分公司人员车辆、机票、酒店预约，费用支付申请手续；
2）广州分公司考勤、薪资、福利对应；
3）招聘、入离职对应

性别：男女不限
年龄：30岁内
经验：有人事行政经验
语言：日语2级，能做业务沟通。
专业：不限

1、既有客户的维持（占80%）和新规客户业务的开发（占20%）。
2、主要负责分担广州汽车营业一部以下客户的销售业务

（经验者）年限：2年以上。
1）有汽车行业专业知识会优先考虑。
2）有日系企业，或汽车行业的销售经验，或是汽车行业就职经验会优先考虑
3）具有协调性，责任感，积极性的人员优先考虑。可以对应加班和出差工作。
1.日语流利
2.性格开朗外向型，有良好的沟通/协调能力以及组织意识的人才。
3.重视团队精神，有责任感及积极向上的工作态度。
4.长期从事汽车行业，勤奋好学，勇于挑战精神的人才.

①订单处理、出货安排
②库存管理
③ 其他上司安排的事情

☆学历：全日制本科学历（看重学历背景）
语言：日语二级及以上，且能熟练交流者更佳
有相关订单处理相关业务工作经验优先，优秀应届生也可
其他：本地人，家住松江的优先

1. 负责公司的企划宣传工作，根据业务需要企划各种宣传资料、展会等，塑造良好的企业品牌形象。
2. 负责企业官网的改版、更新，以及企业微信功能的强化及活用，同时对于网络宣传方面，能在公司内各部门一同协作，提升公司知名度。
3. 负责公司内的营业案件共享大会的企划，并协调相关部门推进及实施大会运营。
4. 负责公司市场调研，并对于调查公司的数据进行确认，且定期掌握行业市场动向，可进行相关领域的市场分析。
5. 其他、及时完成领导交办的任务

1.性格开朗，具有能够构筑人际关系的沟通能力，有独立分析、解决问题的能力。
2.能从大局把握事物，具有良好的团队合作精神及较强的社会活动能力。
3.熟悉视频剪辑软件、拍照、上网，对网页、微信等的日常维护有一定的理解。
4.擅长日语商务水平和会话能力。
5.工业制造行业、广告公司、展会经验者优先

1、帮助客户轴承选型
2、轴承技术对应
3、问题对应
4、公司其它调整对应

1、本科毕业男性
2、机械类相关专业，日语2级以上，业务沟通
3、名校或者留日经验优先

1）机车客户相关业务对应；
2）铁路业务CRCC认证工作对应；
3）新的铁路项目及地铁业务开发。

1、男性，27~35岁，本科，日语听、读、写流利；
2、有机械行业基础知识，了解辖区内工业分布概况；
3、2~3年以上销售经历，工业品或机械行业销售经验，有日资企业工作经历优先；
4、希望有一定稳定性，不超过3次跳槽经历；
5、有团队精神，善于报商联；
6、善于沟通，有挑战精神，有抗压能力；
7、时间管理，任务管理，目标意识清晰；

1、对客户所需轴承使用的地方、使用的条件进行确认；
2、根据从客户处得到的信息，去选定轴承；
3、为了选定轴承的规格，进行各种计算（如：轴承寿命计算、面压计算等）；
4、研究计算结果跟客户汇报、以及调整等；
5、给日本技术部的图纸做成；
6、轴承实验评价内容的调整、条件设定、以及向公司内部的展开（NTN中国技术中心与日本技术部间的联系）；
7、对客户的监督检查对应

1、年龄28岁以内；部门要松江当地的或者在松江周边的人
2、学历：机械类、汽车相关专业，本科，英语读写熟练
3、应届生，或者有机械相关的经验

1）公司内部的费用报销的审核以及制作会计凭证
2）应收账款管理（应收赊款核销、超期应收账款的管理、收款凭证的制作、发送询证函）
3）增值税发票的开具以及认证、进口增值税发票的认证工作
4）领导安排的其他工作等

☆学历：本科学历、财会专业
语言：日语二级或英语四级以上，且能熟练交流者更佳
①工作细致、认真、有责任心
②较强的沟通协调能力以及语言表达能力
③熟练使用office办公软件
④财务相关业务工作经验 2-3年
⑤SAP系统财务模块使用经验者优先
其他：家住松江的优先

1.所负责客户的销售计划的制定与执行：根据目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本组销售人员具体的销售目标;及时检查、跟进销售计划的完成。
2.市场开发:根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,实施市场开发计划及具体的实施方案,促进公司及产品品牌的提升;了解客户需求动态,挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪。
3.销售团队建设：根据公司的长远发展需要和规章制度，提高工作业绩，增强团队凝聚力和合作精神，为建立一支高效的销售团队做贡献，支持销售目标的达成。

1、专业知识：轴承 机械设计及制造
2、工作经验要求：担当日语系人才（不要求有行业经验，日语好，上进心强，机械专业毕业即可），
副主管英语系人才5年以上、主管英语系人才7年以上的相关工作经验，冶金行业和造纸行业相关的背景优先
3、熟练操作办公软件，熟练运用外语（英语或日语）收发邮件及交流
4、性别：男性
5、年龄：主管控制在35岁以下