PERSOLKELLY
专业权威的外企招聘网站
提供 上海 北京 天津 大连 广州 苏州 深圳 香港 日本 地区的日企人才招聘服务
企业用户入口
日本人招聘入口
/
/
日资著名饮料制造商
日资著名饮料制造商
排序方式
更新日
月薪
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10127315
工作内容
1、日常翻译工作(含书面翻译、会议翻译)
2、汇总及跟进所属本部的日常工作
3、完成上司交代的其他事务性工作
4、其他参照岗位说明书
※根据能力有晋升机会。

出差:有,主要在广东省全境。
(出差情况:陪同总经理参加商务活动;回日本的一些学习活动&会议;陪同对应中国其他据点兄弟公司/供应商拜访)
能应酬最好,但不要求。
申请条件
【岗位要求】
1、年龄: 30岁以下
2、婚姻:否,性别不限
3、学历:本科及以上学历;日语相关专业,口语精通
4、资历:从事2年或以上日语翻译工作,有海外留学经验者可适当放宽

【其他要求】
※注重人才综合素质,可塑性强,沟通表达能力强,灵活性高的人才。
认同企业文化,可融入日企文化。

1、语言表达:头脑灵活,反应敏捷,口语表达能力强;
2、服务导向:有效利用各种资源,满足内外部客户需求;
3、关注细节:在日常工作中表现出对细节的关注、耐心和细致;
4、协调能力:开朗大方、充分发挥各部门间的桥梁纽带作用;
5、具备营业销售部门相关翻译的工作经验;
5、能熟练使用offices办公软件。
12000 ~ 14000
招聘结束
日资著名饮料制造商
 
大专
No.10117231
工作内容
1:根据公司业务发展和IT蓝图需要,主导或参与公司各种软件系统、硬件网络的标准化实施与上线推广,及ICT系统接口整合、数据标准化管理;
2:负责使用部门需求分析与系统标准化方案实现的管理,包括IT业务的日常管理、绩效管理、人才梯队培养、工作安排、及时相应用户需求等;
3:组织进行ICT软硬件网络的技术保障及日常运维优化工作;
4:带领团队如期完成ICT系统实施与上线推广各阶段相关文档编写,如:《用户需求分析》《客开需求分析》《系统解决方案设计》《测试案例》《系统操作手册》等;
5:根据总部要求进行相关网络硬件容灾优化和信息安全管理,完善IT相关流程制度;
6:能够主动提出软硬件网络可能发生的问题,合理分析并寻求解决办法,并与使用部门达成共识,充分协调资源,积极完成领导安排的各项任务。
申请条件
专业要求:计算机、信息管理、财务、供应链等相关专业
经验要求:
1. 5年以上大型集团ERP系统的实施与上线经验,有食品制造、快销行业的系统实施或相关IT管理经验及成功案例优先;
2. 熟悉需求调研方法,熟悉营销/供应链/生产制造/财务/人力资源1~2个模块的实施与上线。
3. 熟悉计算机软、硬件知识、数据库知识、计算机网络,基本功扎实;
4. 具备较强的学习能力,有较强的责任心与敬业精神,能承受较大工作压力,有良好的沟通协调能力及推动力优先;
5. 能承担或参与公司未来数字化ICT技术与业务管理应用实践性研究及相关知识管理。
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10115677
工作内容
 日常翻译工作(含书面翻译、会议翻译);
 汇总及跟进所属本部的日常工作;
 完成上司交待的其他事务性工作 ;
 其他参照岗位说明书;
申请条件
1、岗位要求
 年龄: 30岁以下
 性别:不限
 学历:本科及以上(日语专业)
 专业:日语 (N1证书或BJT J1证书)
 资历:从事2年或以上日语翻译工作,有海外留学经验者可适当放宽
2、任职要求
 语言表达:头脑灵活,反应敏捷,口语表达能力强;
 服务导向:有效利用各种资源,满足内外部客户需求;
 关注细节:在日常工作中表现出对细节的关注、耐心和细致;
 协调能力:开朗大方、充分发挥各部门间的桥梁纽带作用;
 能熟练使用offices办公软件。
面议
招聘结束
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10115660
工作内容
1日常翻译工作(含书面翻译、会议翻译)
2营业部门窗口翻译对应工作
3汇总及跟进所属本部的日常工作
4完成上司交待的其他事务性工作
5其他参照岗位说明书
申请条件
1、岗位要求
 年龄: 30岁以下
 婚姻:未婚
 学历:本科及以上(日语专业)
 专业:日语 (N1证书或BJT J1证书)
 资历:从事2年或以上日语翻译工作,有海外留学经验者可适当放宽
2、任职要求
 语言表达:头脑灵活,反应敏捷,口语表达能力强;
 服务导向:有效利用各种资源,满足内外部客户需求;
 关注细节:在日常工作中表现出对细节的关注、耐心和细致;
 协调能力:开朗大方、充分发挥各部门间的桥梁纽带作用;
 具备营业销售部门相关翻译的工作经验;
 能熟练使用offices办公软件。
招聘结束
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10106718
工作内容
1. 日常翻译(口译、笔译);
2. 汇总及跟进所负责本部的定期及专项报告;
3.完成上司交待的其他事务工作,保证秘书室工作的正常进行。
申请条件
专业:日语 (要求日语N1或BJT J1)
资历:从事2年或以上日语翻译工作
7000 ~ 8500
招聘结束
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10106122
工作内容
1. 日企工厂人事功能的强化
负责日企工厂人力资源相关制度的提案、建议、修订;
2. 实务操作
(1)根据行业标准及岗位级别制订薪资标准,制定岗位考核指标,制定员工考核标准;
(2)结合公司发展战略与薪酬市场数据,制定薪酬结构、员工晋升通道与薪酬管理制度,实现薪酬管理效益最大化;
(3) 熟悉中国个税政策,向新员工说明专项扣除、奖金计税、汇算清缴等操作方法,并进行准确计算或落实
4. 劳动关系问题的预防
根据劳动合同法修订劳动报酬、劳动纪律、规章制度、赔偿责任等资讯,强化劳动风险防范意识,降低用工风险;
5. 人事科课题计划与实施。
每年在负责的人事业务范围内,制定年度计划并按照计划实施。并对团队成员开展指导・指示。
6. 公司委派的其他人事相关工作
申请条件
经验要求:
1. 人力资源或行政管理类专业,本科或以上学历;
2. 人力资源相关工作经验5年,特别是在人事主管岗位的管理经验3年以上,精通薪酬、绩效、劳动关系模块;
3. 以结果为导向能发挥自己的主观能动性推进工作。有一定抗压性,对应变化较快的业务需求

能力要求:
1. 性格外向,善于沟通协调,在处理相关部门的关系时,表现关注沟通技巧,运用适当的方法完成;
2. 精通PPT、WORD、EXCEL等办公软件。
15000 ~ 20000
招聘结束
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10098697
工作内容
- 带领约20人的营业企划团队,积极推进为了实践以客户为中心的品牌营销的组织改革。
- 负责对应各品牌的销售额、利润及预算的目标管理,以及协助营业部门的业务。

营业企划部负责为了扩大珠海本地品牌“海珠”和华南地区“麒麟”品牌啤酒销售的营销计划的制定和执行,销售、利润、预算的目标管理,营业部门的支援业务。营业企划部由企划科、管理科、市场科3个科室构成,总共由20名成员构成。
申请条件
①具有领导力,以及市场营销方面的经验
②能够与营业部门进行良好沟通和合作的能力
③食品行业等一般消费品公司的营业企划、市场部门的同等职位管理经验
④不要求语言(营业部长有翻译)
15000 ~ 20000
招聘结束
日资著名饮料制造商
 
本科以上
No.10098696
工作内容
- 带领58人的营业团队,摆脱“价格销售”,推进“价值销售”的创新理念
- 发挥强大的领导力,合理地整理课题,并有足够的能力去改变现状

营业部有4个部门
*『海珠』品牌营业 客户是饮食店
*『海珠』品牌营业 客户是超市和便利店
*『麒麟~一番搾り~』品牌营业
*经营科
申请条件
①具有领导力,以及市场营销方面的基础知识
②具有与营业企划部门进行良好沟通的能力
③食品行业等一般消费品销售部门同等职位的管理经验

 

在英创
发现更多高端职位
021-23526000 client@persolkelly.com
登录
立即注册