1.人才育成，培训相关课程设计、开发；
2.人才育成，培训相关课程的实施；
3.人才育成，培训相关课程体系维护及改善；
4.部门其他业务支援

1.5年以上相关工作经验
2.理工科（电子或机械）本科背景，熟悉生产现场和生产运作流程
3.熟悉IE、TPM、QC等相关知识
4.有培训或企画相关经验，热爱现场
5.英语四级以上，日语二级及以上
6.有课程开发经验者优先