■业务内容
従業員勤務管理、人員情況管理、入退社手続き管理、社会保険核算、従業員交流促進等の人事に関する日常業務。

1，新卒可。
2，年龄24岁以下，性别不限，本科学历。
3，日语商务水平，至少是业务交流水平。
4，性格开朗外向，有责任感，反应快，学习能力强，有上进心。

統計分析が強くて、人的資源管理知識が有るなら優先；
コミュニケーション能力とイベント企画・実施推進能力が強い方。朗らかで、親切；細かくて、サービス意識と改善意欲が強い方。