1.人才育成课程的推荐：
负责课程的事前准备，人员募集联络、日本人讲师的现场翻译，研修结果的整理和反馈
2.采购人员职业技能调查：
与日本GPRC共同进行在华所有采购人员的技能调查的实施，数据反馈，跟踪等
3.职业标准推进：
与日本据点共同推进采购职业标准的建立，实施等
4.与据点采购相关人员及日本GPRC的日常联络

年底搬家
10号线四川北路，下来步行2分钟

1.性格开朗，积极上进，具备良好的沟通能力
2.日语一级（商务交流）水平，听说读写无障碍
3.有日企工作经历，了解日本文化，能积极主动展开工作
4.能胜任国内出差
5.性别不问*如果是女生，因为需要开展培训讲座，那我司的各地事务所也需要去，所以一定要能够对应出差。