1）工厂管理（生产、品质、工程HR、财务）
2）组织并领导各部门展开工作，发挥其组织领导力
3）满足客户Q（品质）、C（成本)、D（交期）、M（管理）、S（安全）等要求。
4）从业人员及部下的培训及教育。

1）男性、50歳以下（上司47岁）
2）中国語or日文可作为工作语言。
3）製造業界500人以上规模全盘管理经验5年以上。有家具行业经验优先
4）有责任心、对职业规划清晰，有个人发展欲望。
5）对制造、品质、生产管理、调达、财务、工程HR及公司体系管理经验丰富。