工作职责：
1、营业计划的制定
· 了解总公司的中国战略，结合中国市场的实际情况，根据BP目标制定全年的营业计划。
· 明确重点商品、重点渠道、店端促销计划、新品上市计划。
· 为完成BP，分渠道、分商品，按月、季、年策划、推动、落实促销计划并对促销预算进行管理。及时对促销结果进行整理，了解促销效果。

2、销售价格制定
· 与营业部门紧密沟通，了解竞品情况，结合ONLINE的销售价格，制定全产品的常规售价、促销售价、
· 旧库存销售价等完整的价格体系。

3、了解&掌握销售状况
· 对销售数据进行汇总分析，及时调整销售策略。
· 对商品销售数据及时、准确地进行收集、汇总、分析，向上级提供畅、滞销商品的统计排名并分析畅、滞销的原因，提出解决方案。 同时及时跟踪库存动态，做好库存商品的合理调配，提出促销建议。

4、制作报表
· 制定月、年度商品报表，持续分析、跟进、监控销售目标达成情况、供销情况及销售毛利率等商品重要管理指标

5、新品研发上市的协助
· 与总公司密切沟通，了解新品研发的动态，结合中国市场情况积极就商品设计提供意见和建议。
· 与营业、市场部门一起制定完整的上市方案，包括销售价格建议，新品上市价格折让方案，销售数量预估，促销活动等。

6、市场调研
· 对品类市场，尤其是对竞品市场调研和分析，制作调研报告报表

招聘条件：
1、35岁以下，性别不限，户籍不限。在上海有固定居所（含租住），可国内出差；
2、大学本科学历及以上。专业不限；
3、有10年以上快消品行业经验，能熟练运用办公软件；
4、有较强的责任感和有开拓市场的意识，能够根据公司要求自主安排工作计划；有良好的团队意识和
敬业精神，有较强的沟通能力、人际交往、协调能力。
5、谦虚好学，合规守法，身体健康，乐观积极。
6、无任何犯罪记录。