1，协助公司日常总务事务，实现办公环境5S管理
2，办公用品的采购发放管理，办公设备的日常领用管理与维修联络
3，出向着就业证及居留证办理及日常事务处理
4，总务各类费用的结算，分摊管理，机票，酒店等的预约和确认
5，公司文书合同管理相关工作
6，领导安排的其他工作任务

1.日语二级，能一般工作交流
2.女性优先，上海人
3.有2年左右日企总务相关经验
4.稳定性佳

■业务内容
・営業事務業務
・データ整理や作図業務等
※業務上、CADを使用しますが、はじめから全部CADでの作図業務やデータ作成をすることはありません。ボイラー室の平面図をフォーマットにはめ込み、配管図の線を引くだけの作業のため、CADを少し勉強した方であればすぐに覚えることができます。

■20-40歳女性／学歴不問／新卒可・既婚者可
■必須条件
CAD学習経験またはCAD利用経験（日本語不問）
■歓迎条件
既婚者、事務経験、広州市民

总务人事工作的全般管理。

1）30~40岁，男女不问（女性的话希望已婚已育者），学历不问。
2）总务经验必须。或者是管理部门有过人事、财务、会计等管理全般工作经验。日语社内业务交流水平。
3）管理经验必须
4）欢迎有新工厂总务人事管理经验的候选者、汽车行业总务人事经验欢迎。

·公司各种文件的管理（登记、保管、领用登记、建立和更新台帐）
·固定资产管理（采购、登记、维护、台帐管理）
·组织、协调公司年会、员工活动及各类会议
·负责工商登记和外国人就业证办理
·在实施各项规章制度的过程中，提出修订的意见和方案，经审批后进行修订并负责公布、监督实施
·总务的日常事务
·上级指示的其他事务

·2年以上日企总务工作经验，再有人事经验尤佳
·日语2级以上，可跟日本人进行充分的沟通
·具有较强的人际沟通、协调能力
·细致严谨，勤快踏实，有强烈的主人翁责任感和团队精神

负责日本人董事长日常笔译和口译工作、行程安排以及其他董事长交代的工作。有出差。

1）日语商务水平
2）懂粤语（考虑到稳定性，广东省出身优先）
3）会英文的话更好（简单读写、交流水平即可）
4）有日企总经理秘书经验者更好（不是必须）

1 日程管理
2 电话对应、接待及各种文书的制作
3 社内·社外活动的联络，会议安排等
4 各种信息收集及资料作成。
5 翻译
6 出差业务
7 公司安排的其他工作

1 有2年左右日企总代表或者总经理秘书工作经验
2 有日本留学经验优先
3 大学本科以上学历
4 日语商务水平
5 沟通协调能力强者优先

人事总务
将来有可以作为人事总务科长发展

3年以上人事总务相关工作经验
外语不问，会日语者优先

（1）协助总经理处理日常事务，日程管理；
（2）总经理出差同行及相关资料的翻译工作；
（3）企划相关工作（信息收集、分析，企划资料作成等）。

（1）有志从事秘书及经营企划工作者；
（2）有两年以上日企秘书类工作经验，具有大公司或者企划经验者优先；
（3）有较好的团队意识，具备独立思考能力及业务执行能力；
（4）日语一级、英语四级，具备商务水平；
（5）本科及以上学历；
（6）熟练应用Office办公软件。

1，公司的主要出纳业务担当
2，适时兼任营业助理的工作帮助担当整理，作成资料
3，相关翻译工作
4，电话对应，来客对应工作

1，日语一级
2，有出纳相关工作经验
3，持会计上岗证
4，日本留学经验者优先
5，需已婚已育

・人事・総務関係全般のマネジメント。（食堂、運転手、保安等の管理を含む）
・人事及び総務の社内制度の立案・構築、及び運用開始後の改善。
・女性の場合：既婚育。
・その他：安定性の高い、統括能力の高い、苦労に耐えられる、守秘意識の強い方。

・労働関係法律法規に関する知識。
・ストライキ等の各種労務問題に対する解決経験。
・製造会社での給与計算等の人事業務の実務経験が２年以上。（主管又は以上）。
・ＰＣ技能（ＭＳ Officeが支障無く利用出来ること）。
・人事システム（例：金蝶、用友）。
・日本語日常会話能力、又は日本語検定２級以上。
・ＰＣ技能（ＭＳ Officeが支障無く利用出来ること)。