1. 完成汽车转向器总成及相关零部件台架评价业务。包括制定实验计划，
组内业务分配，跟进进度，解决课题，确认实验报告并向课长汇报，
现场5S管理等。
2.与公司全球其它地域（日本本部，欧洲分公司）试验部门协调，
调整全球资源，共同完成评价任务。
3.新项目的新评价条件的确认，实施及课题解决。
4.组织组内人员完成负责范围的业务，并指导和培养下属。同时，
向上级人员进行 汇报、联络、相谈。

A：男性、年龄29岁以上；
B：日语2级或英语6级（要求日语或英语听说读写熟练）；
C：本科以上（理工科、机械或电子专业）；
D：汽车相关行业，技术相关工作5年以上。具备一定的项目管理经验。
E：在经过培训后能够熟练掌握汽车转向器系统原理，构造以及实验解析技术。

1. 根据项目节点要求，制定相关软件的台架验证及实车调试计划，并按计划推
进；
2. 根据产品及客户要求，完成各阶段的转向调试，包括：转向系统的手感调试、
客观指标的优化及EPS高级功能的整车调试
3. 负责开发阶段电气问题调查及汇总，如故障再现、数据采集及分析，并同其他
部门积极合作，提供电气/整车相关的必要技术支持。

A：年龄不限、男性；
B：本科以上（理工科、机械、电子等专业）；
C：具备汽车ESP/EPS/ABS等电气系统标定经验、掌握各种CAN工具（CANape/CAN0e
D：英语或日语可工作交流水平
E：能适应经常性出差
F：具有2年以上驾龄

EPS ECU/MOTOR 功能安全对应

A：年龄不限、性别不限；
B：本科以上，电子技术或软件相关专业；
C：日语2级相当或英语CET-6相当；
D：电气或软件相关工作经验3年以上

主要是教小朋友踢足球

･过去有过足球教练的经验
･喜爱足球及文化
･喜爱孩子，有亲切感
･礼仪良好
･日本语日常会話
国家D级教练证书or国家一级裁判员证书优先

岗位职责：营业担当（外勤），以维护既存的客户良好关系为主。
工作内容：
鉄鋼集購管理営業(ﾃﾞﾘﾊﾞﾘｰ管理、ｸﾚｰﾑ初期対応、請求・回収管理)

1）1年以上营业经验；
2）精通Excel，数据处理与分析能力强；
3）日语能流利沟通；
4）大专以上学历，沟通能力强；
5）具备集体观念，善于与人配合协作，沟通能力佳，较细致；
6）有长期工作意愿。

人事総務チームの人事領域のマネジメント、人事実務を一部担当する

1、人事総務チームにこれから立ち上げていくTalent Management領域の業務・部下マネジメント（別ラインの労務領域は他管理職が管理する）
2、採用、教育、人事制度運用、異動・退職業務を通じて優秀人材・幹部候補の確保、育成をする
3、弊社の人事施策の実施状況・問題点について、上司・日本本社人事へ報告する

必須条件:
1、採用、教育、人事制度運用、異動・退職業務の経験（いずれか2つ以上）
2、人事企画業務の経験
3、日本語での業務遂行能力
4、人事領域のチームマネジメント経験

WANT条件
1、英語で業務遂行できる
2、中国人を外国人出向させる実務の経験
3、身体健康、真面目で責任感が強く、協調性があり、性格明るくて、細心で几帳面の人

1. 项目开业活动计划和预算：协助项目开业活动计划及预算制定
2.年度商业项目活动策划及预算：协助年度商场活动的计划及预算制定
3. 线下活动执行：负责商场开业及年度日常活动执行，进行外包公司的选择及协调，进度把控，物料确认；现在搭建，执行撤场的监督等
4. 线上活动运营：负责线上活动的年度策、执行，进行微信、微博等新媒体运营，文案编审，店铺采编安排及协调等
5. 商场会员系统：协助系统导入及运营，负责会员招募策划，资料汇总、分析等
6. 协调沟通:协调各部门以及各店铺的相关业务工作

1. 3年以上商业项目或品牌从业经验，有一定管理经验为佳
2. 有商业项目活动策、划执行相关经验，具有前期筹建经验者优先
3.有商场会员系统开发、运营经验
4.正直严谨,有责任心，具备良好的沟通能力，以及团队管理和协同能力。
5.有日语能力者优先

1. 会员管理
会员系统操作，信息录入，电话邮件对应，微信公众号更新，发票管理
2. 设施，物品管理
设施预约，公司所需物品的采购
3. 公司社员护照更新，社会保险办理
4. 运动活动相关企划 运营

* 新卒可，男生优先， 有2年以上总务相关经验者优先考虑
* 日语业务~商务交流
* 有2年以上体育相关工作经验者 优先考虑

職務概要：既存業務フォロー、今後営業活動へ
業務詳細：
1.東風雷诺向け仕事のフォロー拡大（樹脂集中購買のフォロー）；
2.EVビジネス取り組みフォロー（内装表皮の営業業務） ；
3.営業関連の一貫業務のフォロー。

必須条件
1.誠実且つ前向きに業務に取り組める；
2.日本語でのコミュニケーション可能；
3.PC及びMS OFFICEの操作可能；
4.営業活動向き性格を持つ方；
5.年齢28～32；性別不問；学歴本科/大学；
6.日本語準ビジネス；英語準ビジネス；

WANT条件
1.清潔感があり、社内や社外の関係者と明朗に接することができる方；
2.身体健康、真面目で責任感が強く、協調性があり、性格明るくて、細心で几帳面の人；
3.日系企業、自動車関連または製造業での勤務経験があれば尚よい。

1.负责项目现场的日常行政事务，人员住宿接待，车辆调配，办公用品采购等
2.会简单记账、报税
3.具有较强的协调能力、执行力和应变能力。
4.有团队协作精神，善于挑战。

1.汽车行业或者工厂建设工作经验者优先。
2.日语或英语可以工作交流者优先。