1，执行公司工作指标，完成电子车间的生产计划；
2，对电子车间作业的均衡性和平稳性能有效控制，安排周/日生产计划；
3，完善执行作业技术标准和质量控制标准，保证成品质量；
4，领导和监督设备维护保养按计划和标准操作、确保设备完好状态和人员安全；
5，正确运用精益生产理论指导车间管理，从人、物料、设备、作业标准、环境管控等角度，提升管理水平；
6，策划电子产品可制造性分析、产能分析、投资分析，建立合理、有效、专业、经济的生产过程；
7，有能力处理SMT设备过程常见故障的分析和排除工作，不断优化生产工艺过程，提高生产效率和质量水平；
8，对电子产品可制造性先期策划负责，主要指：layout workplan PTC P-FMEA；

1，全日制大学本科及以上，工业自动化、机电一体化、电子专业；
2，工作经历与需求：
从事电子产品工艺8年以上，从事汽车电子产品工艺、生产5年以上优先；
熟悉电子产品生产设备故障原理，能够独立操作其各类设备，特别是至少会一种贴片机机、钢网印刷、激光码打印的编程和优化工作；
充分了解各种常见电子产品生产缺陷的形成原因，并能有效排除问题；
具备电子产品生产线的生产能力分析和策划经验；
3，体系知识：
了解质量体系标准；
熟悉与本职工作相关的质量体系标准；
熟悉汽车行业关于电子产品的体系标准和特殊要求。

1. 负责与OEM客户沟通产品的技术方案并支持销售的市场推广活动
2.与公司的研发团队合作，共同制定产品的电路设计方案及测试试验方案
3.负责产品电气特性，通讯特性、EMC特性的性能评估及改进对策
4.指导项目团队的工作并定期主持参加产品开发的各种审核会议
5.负责与生产部门共同制定产品的控制计划并跟踪解决量产时相关的问题。

1.有很强的逻辑分析思维能力，良好的沟通及文字表达能力；
2.有五年以上ETC产品的开发设计经验或测试经验
3.电子电气等相关专业本科以上
4.熟悉电子电路相关设计，芯片类型，PCB板及各类硬件接口。
5.熟悉PADS或CAD，有FPGA,DDR4系统设计经验，有DRSC相关经验优先
6.熟悉并理解各种数据手册及客户的规格需求。

【業務内容】
・在庫管理部材の入庫
・出庫管理
・通関
・物流手配等
・その他アシスタント業務全般

【魅力点】
■直属上司为日籍人员，有频繁使用日语口语的机会。
■ 日本知名公司，业绩稳步增长。
■ 有食堂，中午提供工作餐。
■ 带薪年假较多

・生産管理、在庫管理での業務経験
・４月から勤務開始が可能
・年齢：20代前半～28歳
・日本語：業務交流レベル～※日本語N1
・英語：定型フォーマットでのE-mailでのやり取りレベル以上
・Excel、メール等、Microsoft Officeの基本的使用スキルあり
・大卒程度
※新卒NG

①部門の书類及び日常会の通訳、事録の作成
②部長の日程と会議の整理
③部門の決裁书類の管理
④各物件の建設書類管理
⑤部門費用の予算管理

日语一级
①日本語で業務遂行できる。商务水平(必须)
②庶務業務、総務的業務から段階的に建設業務への理解を深める意思がある方。
③優秀な大学新卒もOK
④商業施設・建設関連の仕事に興味を持っている方。
⑤日本で留学経験ある、インターンシップ経験ある人。

自社生産的化工产品及原料销售

*既存客户维护（主要以工厂居多）
*也会有一部分新规开发

性格开朗，阳光型，具备较强的学习能力
能用日语和日方客户，上司交流
无营业经验者，应届可
加班出差应酬对应可

作为面对客户的技术窗口，负责客户与日本设计团队之间的居间协调。

1.理工科必须，全日制本科及以上学历
2.日语熟练，听说读写1级相当
3.30岁以下，希望有2年以上对应客户的工作经验，优秀新卒可
4.认真负责有耐心，并具有较强的沟通协调能力和逻辑思维能力
5.能够读懂图纸（CATIA,NX等）

1.负责业务合同审核
2.负责合同盖章及流转
3.其他与订单处理有关的工作

1.有商务合同处理相关经验
2.有一定法务或者合规知识
3.善于沟通
4.认真，有耐心，有一定抗压能力

1. 负责加强NAND闪存产品的市场开发
2. 分析市场趋势及对手信息，并作相应报告
3. 与市场部和工程部合作，开发新市场
4. 维护现有客户关系
5.具备问题解决能力，熟悉了解闪存芯片原理，提供客户售后服务+L4

1. 理工科专业本科学历，2~3年工作经验
2. 接受频繁的出差，主要集中在华南
3. 有良好的团队合作精神及沟通能力
4. 熟悉办公操作系统
5. 英语可作为工作语言进行熟练听说读写

【工作内容】
■ 协助行政经理处理所有办公室管理职责
■ 操作各种行政应用系统(如考勤和休假记录管理、社会保险应用程序、报税等)
■ 检查和员工报销费用、日期条目Excel和准备部门付款文件、出差安排（如安排机票、酒店、宴会等）
■使用会计系统输入经费资料
■ 处理各种文件包括人事，行政，会计记录, 采购办公室物资等，与本地员工、香港办事处、供应商等保持联系与合作
■ 处理文件交付（本地相关法定机构，银行等）
■接听客户电话，并招待客户。 临时职责与任务。
■ 工作汇报对象是深圳行政经理

■ 本科以上
■ 25-35岁
■ 日语商务水平（能力试2级或以上，听说读写、翻译皆可）
■ 行业经验不问
■ 职业经验：至少有2年人事行政工作经验
■ 熟悉Microsoft Word、Excel、PowerPoint、Outlook等软件
■ 良好的人际关系和沟通能力
■ 自我激励，有组织能力，能够独立工作
■ 积极主动，能承担工作压力

1、作为窗口，推进本社与各事业公司间各IT相关项目；
2、负责推进公司信息安全各项业务；
3、负责IT相关资产管理及供应商管理；
4、负责员工的桌面技术支援；
5、领导交代的其他工作。

1、全日制大学本科及以上学历；
2、日语2级以上，具有较强的读写能力；
3、具有3~5年日企IT工作经验；
4、具有OA系统导入、信息安全管理等相关项目管理经验；
5、能熟练操作office软件。