1、订单的收发以及纳期跟踪
2、客户沟通维护以及交涉
3、新客户开拓等

1、男女不限
2、具有2年以上工作经验者，从事过营业相关工作
3、具备良好的沟通能力，有一定的谈判交涉技能，思路清晰，有亲和力，工作认真有责任感
4、能够熟练使用常用OFFICE办公软件
5、自我调节能力及挤压能力强

1.生产线日常的检查机（ICT、FCT）点检、程序设定、程序调试
2.检查机直行率维持管理（目标值：90%以上）
3.检查机故障原因分析，故障的维修对应
4.检查机的定期保养
5.制品不良时的解析

1.男，大专（电子信息工程类专业）
2.在PCBA行业从事ICT、FCT两年以上工作经验
3.能够看懂检查机回路图与产品的回路图，具备一定的分析能力
#会TR518的优先，懂ICT FT但不是TR518的也行

１．ERP服务台的意外状况，课题，变更要求管理等的日常业务实施
２．ERP运用中的持续改善，改革实施
３．公司ERP系统运用中听取业务部门的需要，实施要件定义
４．面向生产据点ERP系统导入的支援工作
５．生产据点的ERP导入和伴随各据点的正式运转中华圈全体的ERP服务台的运营实施。
６．监控各据点的正式运转、进行持续的改善
７．外部供应商的选定、发注作业和开发中的进展，品质管理的实施。
８．面向部门，业务部门的ERP关联指导工作

1.大学本科
2.英语四级以上
3.8年以上ERP导入、运维工作经验
4.日企工作经验及日语二级以上

1. 新车管理
・ 车型零件清单管理
・ 系统维护
・ 错误数据处理
・ 试做订单管理
・ 试做订单发行
・ 跟踪纳入/出货
・ 项目管理
・ 新规/风险供应商监察, 解决问题
・ 项目节点管理
・ 主导项目实施确保按日程进行
2. 设通管理
・ 正确理解设通内容并正确维护系统
・ 同供应商协调设通采用,确认采用正确状态的零件
・ 同海外保持即时沟通
・ 管控未处理设通件数
3. 其他
・ 常规要求:
・ 基础数据处理
・ 跨部门合作/沟通
・ 保持同其他A-ILN 据点/海外工厂/供应商/委外公司的沟通
・ 参与例会/讨论
・ 紧急问题处理
・ KPI/行动计划管理
・ 上级指示事项处理

• 英语or日语工作交流
• 良好的Excel、PowerPoint技能
• 沟通技能
• 团队合作精神
• 跨部门合作
• 压力管理
• 积极解决问题的态度
• 本科以上
• 2~3年汽车行业或者生产管理经验优先
• 跨国公司工作经验者优先
• 汽车或者制作行业出身者优先

1、各个供应商的品质管理
2、对应客户要求（工程审查、PPAP资料对应等）
3、外协工厂的品质管理
4、对应日本本社，把控全盘业务，推进工作实施

1，全日制本科及以上学历，5年左右品质管理经验
2，日语1级，可作为工作语言流利使用，跟总社沟通工作
3，英语4级，书面可读写
4，熟悉汽车行业IATF、ISO等质量体系
5，男性，可以对应出差（2~3次/月，当天往返居多）

1) 各现场安全巡查，安全报告作成
2) 组织开展安全自查和专业检查
3) 完善、改进公司安全管理相关制度
4) 制定安全管理相关培训资料，计划并落实全员安全知识教育培训
5) 其他上司交代的工作

1) 有3年以上现场安全管理经验优先
2) 年80%以上出差可接受（必须）
3) 男性，40岁以下
4) 会日语、日语口语流利者
5) 需要有安全的相关背景或者专业知识。

【業務内容】
センサーの出荷検査
部材の受け入れ検査

【MUST条件】
女性
日本語（メール読み書き必須）
※日本本社とのメールやりとり有り

【BETTER条件】
半年～1年の社会人経験者を優先
QC、もしくはQAの業務経験だとなお良し

工作职责：
主持科室工作，负责OEM工厂的品质管理工作（近期主要为南通）
配合日本总公司在中国采购的货物电梯部品的质量检查
船用电梯整机的质量检查，
做质检报告，做船梯生产日报。
指导部品的加工工艺，和供应商协调出货日期等。

**出差多，每月有12～15工作日出差，主要是去零部件工厂做品质检查

岗位要求：
1，机械或相关专业，30-45岁；
2，熟悉品质管理工作，最好有电梯行业经验，必须有管理经验；
3，会日语优先。

OEM工厂现场的品质改善指导以及支援
削减工厂的生产出的产品不良率
交货前的检查及指导
新产品的品质管理，货期管理，成本管理
工厂现场的情况掌握及即时汇报

1.男女不限，日语流利
2. 工厂品质管理相关工作经验3年以上；了解品质管理相关7大工作管理方法
3. 对树脂型加工、金属加工有一点知识和了解
4. 能够看懂机加工图纸，.ISO经验者
5. 沟通能力强，能做好工厂与公司之间的沟通工作，并柔和处理问题

负责根据营业要求安排每天的生产计划
跟进每日生产进度以及在库管理
每周与营业调整纳期

1）日语N2及以上，全日制大专及以上学历（必须）；
2）33周岁以下；（稳定性高的）必须 3）要求有1年生产计划经验（必须）； 4）有日系工厂经验者优先；
5）能熟练操作办公室软件；
6）工作积极主动，有责任心，具有良好的团队意识，具有良好的沟通能力，能与同事友好相处。