1，市场部各项线上线下推广企划，运营。
2，线上针对重点产品开展合理宣传和促销策划。
3，线下针对重点店铺进行品牌形象化改善，改善店头产品陈列，并按照需求制作合理促销物料。
4，针对各类销售渠道，开展市场营销。

1，31-40岁，男性，本科学历。日语熟练，英语日常沟通。
2，8年以上工作经验，包括3年以上日企相关经验。
3，熟练操作office，能够独立完成各项推广策划，运营，管理工作。
4，工作认真，细心，执行力强，具有高度责任感。

工作内容：
1、仓库内商品的品质检查
2、商品搬运、开箱、打包

必要业务经验：
1、拥有1年以上品质检查工作经验
2、有在日企工作经验的优先
3、日语无要求
4、20~40岁女性

*拜访客户的工厂确认商品的质量，安全性（出荷前的品检工作）
*工厂与商品的具体情况向本社与上司汇报
*产品有问题时立刻监督与解决
*品质检查与管理，用日语写关于品质的报告书
*生产过程的监督与管理
*能吃苦耐劳，喜欢出差，安定持久工作者优先考虑

1.有一定家居商品知识优先
2.有1～2年相关品管经验
3.能熟练运用办公软件
4.有一定沟通及交涉能力

工作内容：
1、面向客户的生产改善（生产效率、品质改善）活动
2、与日本人技术员一同进行访问，负责技术相关内容的口译与技术资料的翻译
3、对工厂改善工作的进度进行确认，并报告结果
4、该工作主要以工厂出差为主，不介意出差

必要业务经验：
1、拥有技术相关基础知识，有从事过日本相关物品制造经验者优先（在日系制造业的制造、品质、技术等部门从业过3~5年）
2、日语能力N2以上者（业务~商务）
3、30岁左右的男性

小程序板块的内容整体规划及制作
小程序运营企划制作及推广
（微信小程序）

*男女不限，23-27岁，本科以上
*1年以上有自媒体，小视频等内容制作方面的经验（母婴类最佳）
*对线上平台运作方式有一点的了解
*对未来的教育模式和亲子生活有一定的研究和兴趣。
*喜欢创新的工作，富有想象力，喜欢孩子，了解孩子，具有童心。
*善于与人沟通，有责任心，有团队精神。

仓库全般管理
中国EC商品出货管理、出库管理、系统PO出货管理、库存退货处理、副材料统括管理、大宣传活动现场支援等。

1、能接受周末出勤（可调休）
2、拥有2年以上EC（商品发货工作等）、ERP系统、品质检查等工作经验者优先
3、能够进行基础PC操作（Word・Excel・Outlook）
4、日语业务交流水平（相当于日语能力测试2级水平）
5、男性（未婚已婚皆可）

1）从零开始推进公司会员数据库的建立与完善，设定并管理数据库标签；
2）负责各类数字营销活动的全流程管理与执行；
3）负责会员画像的建立、运营会员系统，增加和维护会员数量；
4）通过对客户行为分析，对业务部门输出相关的数据分析及经营决策支持

全日制本科以上
日语沟通流利 英语也可 日语优先
3年以上相关工作经验
TO B电商运营及数据库管理相关工作经验者优先考虑；
有工业品行业经验优先考虑；
具有较强的逻辑及沟通能力；
熟练使用办公软件。（excel和PPT）

1、充分了解mkt calendar及相关时间节点，在理解品牌购物者营销的基础上，针对不同渠道设计不同产品规划和推广策略；
2、统筹设计并协调线下渠道促销活动，相关数据分析回顾；
3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析，进行信息整合分析；
4、完成上级领导交办的其他工作任务。

1、本科及以上学历，专业不限，CET-4或N2以上更佳；
2、3-5年快速消费品相关工作经验，休闲食品行业相关优先考虑；
3、具备策划、活动执行和trade marketing实战经验；
4、具有较强的市场商业敏感度，能敏锐地把握消费者心理；
5、善于沟通，具备职业道德及良好的团队合作精神。

针对TLAI流水线、大型设备等产品对各事业部、代理店、合作公司及渠道商营业支持及产品培训，案件营销方案设计
及对应，产品市场宣传。

1.40岁以下，户籍不限，男女不限。
2.检验，医疗，生物，制药等相关专业本科及以上学历。
3.有3年以上IVD行业工作经验，具有生化，免疫，特定的蛋白，凝血，糖化血等领域产品及市场宣传经验。
4.具备TLA，大型分析设备的产品及市场宣传经验。
5.PPT制作，会使用Sketchup/CAD制图优先
6.英语日常业务交流，会日语优先。

業務内容:
庶務（関係物品の管理、関係安全衛生管理、社員、駐在員の一般的な手続き）
勤怠管理（通勤方法の管理含む）
就業規則等会社規定類の管理、作成、労働契約の管理         
社員の給与、税金、保険の管理業務         
社員福利厚生制度の実施管理         
社内人事制度の主幹業務（人事考課、昇給、昇格）         
社員募集から採用までの一連の手続き等業務の管理         
社員研修計画の作成及び実施の主幹業務         
労働費計画等人事労務予算管理
外部委託会社との調整（守衛、食堂、清掃、廃棄物回収等）
広報対応（お客様、見学者対応含む
政府機関との折衝

応募者要求:
年齢:35歳―45歳(優秀な方は相談可)
性別:制限無
学歴:短期大学以上
専門:制限無
言語:日本語交流出来れば優先
仕事経験:人事総務実務経験5年以上
出身地と所在地:出身地制限無、所在地は広東省、広州市で人事総務実務を働く人優先