【工作内容】
针对建机客户销售日野的发动机，偏维护
以和工厂的交涉为主，客户维护全搬

１）大专以上学历，日语流利
２）最好有汽车行业或者建机行业的经验２年以上
３）需要能有交涉力，可以接受加班出差
　　出差２～３回／月

1.发注 出入库 单据 发票
2.纳期管理 价格交涉
3.客诉应对
4.停产商品即使与客户沟通
5.日归出差3次/月，有车有司机；

*女性限定；本科，应届毕业生可；
*有日企工作经验，或电子行业优先；
*交涉能力强，有自己的想法；
*注重团队协作；
*个性积极向上、勤奋踏实；

1、对SC内部环境、外部环境把控，分析每日营业数据，集合部门全体力量，提升营业效果；
2、协助SC总经理，制定营业预算，制定达成方案；
3、从整体最优的角度出发,对专卖店进行指导；
4、专卖店入退店的对应处理，把握整体推进进度，对相关部署调整；
5、客诉对应，租户问题解决，下属人员的培养；

杭州及相关地区购物中心或零售行业（直接顾客对应）背景5年以上工作经验，沟通能力强，高超的说服能力，认真负责，抗压能力强，学习能力强

1.和全球总部管理系统团队以及系统服务中心合作，通过SAP的专业知识进行用户培训和用户测试，确保SAP系统顺利上线。
2.和全球总部管理系统团队合作分析和实现用户需求
3.上线后进行错误分析解答用户问题，和全球总部管理系统团队还有系统服务中心一起对SAP系统持续改善和监控
4.支持和领导其他财务相关项目以及相关系统维护

1.本科及以上学历
2.三年以上工作经验，与SAP FI/CO系统上线，维护等支持相关工作经验两年以上

1、现有商品的改良和新商品的开发；
2、通过市场调研等方法，负责新商品从概念到实物的开发过程；
3、商品相关市场调查；

1、30周岁以下，大学或以上学历；
2、日语1级，商务水平，口语及书面表达流利；
3、能够适应经常性的加班和一定频率的出差；
4、熟练使用MS OFFICE系统（包括Word、Excel、PPT、日语输入法等）。
5、2年以上商品开发经验

1、负责区域销售部门的招聘全般工作；
2、负责公司内部培训的运营和日常管理；
3、公司E-Learning系统的日常管理；
4、负责部门书面文档的整理等;
5、其他上司安排的工作;

我们也会在员工入职后提供体系化的培训和在职的OJT。

1、学习能力。
2、沟通协调能力。
3、踏实肯干。（愿意踏实进行事务操作）
4、个性开朗，随和，有耐性。
5、工作稳定，跳槽少。

（另，日语无要求，完全不会但人比较好就可以）

1、23-35周岁以下，大学或以上学历；女性优先
2、具有快消行业招聘或培训工作经验者优先，不然须外企招聘相关经验2-3年，或猎头公司负责快消行业的；
3、2年以上人力资源相关工作经验；
4、乐观开朗,能够承受工作压力和偶尔的出差；
5、熟练使用MS OFFICE系统（包括Word、Excel、PPT、日语输入法等）。

业务范围：
*交货期管理；
*与客人沟通，确认交货时间；
*生产管理；
担当製品：数字印刷，服装商标；

*男女不问，20-30岁；
*日语工作交流，英语日常回话；
*无障碍操作EXCEL
*希望是比较细心，能迅速适应工作，做事情有效率的人；

1. 了解主流大数据产品，能通过沟通理解整理行业用户需求；
2. 为客户提供满足需求的大数据解决方案；
3. 主导项目的技术方案的讨论与制作，协同项目中管理推进等工作；
4. 配合销售团队进行产品宣讲和解决方案展示
5. 理解目标市场，搜集市场信息，分析需求和行业趋势，参与产品策略的制定；
6. 负责与合作伙伴公司合作相关工作；
7. 协同团队达成收入及其它长期目标；

1. 本科及以上学历，至少2年以上大数据售前咨询顾问经验；
2. 熟悉主流的数据库、BI、数据仓库、数据挖掘产品，具备相关解决方案售前经验；
3. 具有出色的表达沟通能力和售前讲解能力。
4. 优秀的方案功底，做出有逻辑、有创意、有核心价值的方案
5. 具备较强的不断学习能力，有热情，能承压，能自我激励；
6. 有分布式计算构架、Hadoop、NoSQL的相关设计经验，部署和管理等经验优先；
7. 对数据挖掘算法熟悉并有实践经验，有Java/Python软件开发经验者优先；
8. 对Pentaho有经验者优先；
9. 熟悉物流行业、汽车行业、制造行业IoT自动化者优先