1.使用SAP系统处理各类销售订单
2.协助销售完成销售工作
3.其他各类行政辅助

1.大学本科以上学历
2.有1-2年日资企业销售助理工作经验
3.商务水平日语能力
4.有留日经验者优先考虑
5.细心仔细，有亲和力

1. 负责应收款管理（包含Unbilled）：明细确认、Ageing分析、应收款催促通知作成/发送、到账确认、坏账准备金计算等、日常安排与销售及法务部门的应收账款确认会议；
2. 负责固定资产管理，固定资产残值计算；
3. SAP系统中录入其他费用（投资、办公室租金等）；
4. 现金流的把控及预实管理；
5. 外资及应收票据等存取管理；
6. 其他会计相关工作。

1. 全日制大学本科或以上学历；
2. 具备中级会计资格证书；
3. 熟悉SAP系统操作；
4. 具备3-5年应收及固定资产管理经验；
5. 具备流利的英语沟通能力，具备日语沟通能力者优先考虑；

SAP数据的归纳整理
管理会计预算相关内容

不需要财务经验
EXCEL较好
对数字有敏感性

1. 负责为派驻到上海的驻在员办理工作许可和工作签证等工作，包括驻在员体检、工作许可办理、居留资格办理等手续；
2. 负责驻在员定期更新护照、就业许可、居留许可等证件有效期限工作；
3. 负责驻在员日常对应工作，包括房屋租赁、搬家、银行卡办理/更新、费用申请、定期体检等事宜；
4. 负责外包前台人员的绩效管理，通过指导前台进行前台接待、会议室预约、办公室行政辅助、机票授权操作、月结账单整理等，确保前台人员正确完成所交付任务；
5. 负责公章、合同章等的管理，通过审核各业务部门提出的书类申请，确保公章等的使用符合公司的规定；
6. 负责公司各类费用的审核工作，确保员工所提出的单据填写正确，并都经过了公司规定的审核程序，报销项目、金额及期限也符合公司的要求；
7. 负责公司内部行政事务的统计、管理等工作。

1. 全日制统招大学本科以上学历；
2. 具备5年以上相关工作经验；
3. 具备良好的日语口语及书面沟通能力；
4. 能够熟练运用Office等办公自动化软件；
5. 工作耐心细致，有亲和力。

1. 负责为派驻到上海的驻在员办理工作许可和工作签证等工作，包括驻在员体检、工作许可办理、居留资格办理等手续；
2. 负责驻在员定期更新护照、就业许可、居留许可等证件有效期限工作；
3. 负责驻在员日常对应工作，包括房屋租赁、搬家、银行卡办理/更新、费用申请、定期体检等事宜；
4. 负责外包前台人员的绩效管理，通过指导前台进行前台接待、会议室预约、办公室行政辅助、机票授权操作、月结账单整理等，确保前台人员正确完成所交付任务；
5. 负责公章、合同章等的管理，通过审核各业务部门提出的书类申请，确保公章等的使用符合公司的规定；
6. 负责公司各类费用的审核工作，确保员工所提出的单据填写正确，并都经过了公司规定的审核程序，报销项目、金额及期限也符合公司的要求；
7. 负责公司内部行政事务的统计、管理等工作。

1. 全日制统招大学本科以上学历；
2. 具备5年以上相关工作经验；
3. 具备良好的日语口语及书面沟通能力；
4. 能够熟练运用Office等办公自动化软件；
5. 工作耐心细致，有亲和力。

1、 精确地监控和预测资金现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；
2、 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；
3、 负责各类财务报表及财务结算工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息的准确性；
4、 凭借过去丰富的审计经验能够主持公司财务核算、会计监督和财务管理工作；
5、 指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标；
6、 与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关机构建立并保持良好的关系。

1、 会计、财务或相关专业本科以上学历，持有CPA资质；
2、 英语或日语听说读写无障碍，能作为工作语言使用；
3、 年龄：33岁以下，男女不限；
4、 3-5年四大会计师事务所工作经验为佳（若非四大出身必须具有一定规模的外企丰富扎实的财务管理/审计专业经验），必须具备项目审计经验；
5、 熟悉ERP系统，如SAP等，有IT行业财务相关经验为佳；
6、 具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；
7、 精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；
8、 谙熟会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；

副总秘书：
1. 协调、安排副总的日常行程、安排酒店、车辆、会议等；
2. 负责与日本总部、亚太总部等秘书室对接工作，接待海外访客等；
3. 协助翻译副总的日常公文、报告等；
4. 协调安排召开月度会议，制作会议资料，做好会议记录；
5. 负责纸质或电子文档的管理；
6. 负责与公司其他各部门的信息传递工作。

企划助理：
1. 负责技术团队损益数字统计和报告；
2. 负责产品管理的协助（如产品相关的License管理、流程管理、数字管理等）；
3. 协助翻译部门内部资料、报告等；
4. 产品相关合同的跟进。

1. 大学本科或以上学历；
2. 流利的日语沟通能力；
3. 2-3年相关工作经验；
4. 良好的沟通表达能力及文档处理能力；
5. 熟练使用各类办公软件。

1. 协助人事部GM进行中长期计划，部门目标的制定等；
2. 及时跟进国家或地区法律法规的变化，在人事全模块可进行相应的跟进和调整；
3. 独立进行内部薪酬体系完善，制定年度调薪计划；
4. 独立完成人件费预算，奖金预算，并进行薪资及奖金的发放；
5. 独立处理员工关系，对应非正常离职等特殊情况；
6. 完成人事企划等相关工作，可进行制度的新规或修改；
7. 可独立承担人事项目管理，如人事系统导入等。

1. 大学本科或以上学历；
2. 日语能力一级以上，英语四级以上；
3. 10年以上人事全盘实操经验；
4. 熟悉劳动法、劳动合同法等知识，能够应对较复杂的员工关系；
5. 善于进行数据收集、整理和分析；
6. 具有良好的文档、报表等处理能力；
7. 具有良好的沟通能力。

总经理秘书：
1. 协调、安排总经理的日常行程，安排酒店、会议等
2. 负责与日本总部、新加坡等秘书室对接，安排总经理的海外出差，或接待海外访客
3. 协助起草总经理的日常公文，报告等
4. 负责重要会议的纪要及记录，会议口译等
5. 文书整理、翻译。
销售助理：
1. 负责与销售及财务部门对接，通过SPA处理销售订单录入、开票等
2. 负责每月的合同及发票入库，制作印花税统计表及销售损益表
3. 负责分析数字差异，监管销售数字录入的准确性
4. 定期与日本总部沟通，发送数字预报

1. 大学本科或以上学历
2. 2年以上相关工作经验（总秘+营业助理）
3. 日语可作为工作语言
4. 良好的文字表达能力及对外沟通能力
5. 熟练使用办公软件，有SAP经验者为佳

总经理秘书：
1. 协调、安排总经理的日常行程，安排酒店、会议等
2. 负责与日本总部、新加坡等秘书室对接，安排总经理的海外出差，或接待海外访客
3. 协助起草总经理的日常公文，报告等
4. 负责重要会议的纪要及记录，会议口译等
5. 文书整理、翻译。
销售助理：
1. 负责与销售及财务部门对接，通过SPA处理销售订单录入、开票等
2. 负责每月的合同及发票入库，制作印花税统计表及销售损益表
3. 负责分析数字差异，监管销售数字录入的准确性
4. 定期与日本总部沟通，发送数字预报

1. 大学本科或以上学历
2. 2年以上相关工作经验（总秘+营业助理）
3. 日语可作为工作语言
4. 良好的文字表达能力及对外沟通能力
5. 熟练使用办公软件，有SAP经验者为佳