日常基本工作：
1.开发成都及周边新的业务机会。
-现有物料，推广到新的项目: 挖掘新的业务机会。
-全新产品的推广，按照客户要求，积极推广新的产品
2.现有客户的维护及跟进。
3.按照公司制定的营业目标，制定工作计划，达成年度销售目标。
4.代理商的管理
5.了解，收集，竞争对手情况，制定我们的行动方案，赢得订单
6.与日本总部能高效的沟通，对应市场的需求

要求：
1）1年以上电子行业销售工作经验，熟悉消费类电子及工业类电子。
2）熟悉项目管理，熟悉不良品处理流程。
3）日语商务水平 或 英语商务水平，两者都懂优先
4）为人踏实，工作努力有激情，主动性高，有较强的压力承受能力及较强的自我管理约束能力，有良好的沟通能力。

工作描述：
深圳区域汽车行业新客户的开发，并维护客户关系；
在客户项目中推进本公司产品，并跟进项目进展；
获取业务增长，达成年度分配的销售目标；
PS:既存比例：60-70%，新规比例：30-40%

年龄：25-32岁
学历: 全日制本科学历及以上（需要有学位证）
大学理工科背景优先
经验：
必须是电子行业3-6年销售工作经验（电子销售经验必须！），
同时需要本土客户的项目设计经验。
需要有原厂经历（代理店不可）

工作描述：
1、 主要负责各种市场活动来源（线上为主）的潜在客户的前期开发，通过各种市场活动、营销工具收集
潜在客户信息，制定潜在客户前期开发计划；
2、 针对潜在客户，通过邮件、电话以及其他营销工具等形式与客户沟通需求，确认客户意向与客户保持
良好沟通、最终培育为订单客户；
3、 潜在客户转化成有效客户后的跟进情况追踪，督促销售部门/销售人员制定有效的客户跟进计划并监
督其实施结果；
4、 深圳分公司市场部负责的（深圳＆广州分公司及其所管辖区域）的客户小型产品展示/技术交流会的
准备和支持；
5、 深圳分公司市场部各种市场推广用物品的在库管理；
6、 公司交办的其他工作。

要求：
1. 年龄：30岁以下
2. 学历: 本科及以上学历
3. 工作语言：日语商务水平（同时懂英语优先）；或英语商务水平
4. 经验：有2-3年以上市场经验，需要对电子行业市场有一定的了解；可接受有销售经验但是想转到内勤销售的人选。
5. 工作积极主动、对产品知识学习能力强；态度踏实、对工作内容认真负责；性格外向开朗，与人沟通交际能力强，善于与其他部门配合。

日常基本工作：
1.开发成都及周边新的业务机会。
-现有物料，推广到新的项目: 挖掘新的业务机会。
-全新产品的推广，按照客户要求，积极推广新的产品
2.现有客户的维护及跟进。
3.按照公司制定的营业目标，制定工作计划，达成年度销售目标。
4.代理商的管理
5.了解，收集，竞争对手情况，制定我们的行动方案，赢得订单
6.与日本总部能高效的沟通，对应市场的需求

要求：
1）1年以上电子行业销售工作经验，熟悉消费类电子及工业类电子。
2）熟悉项目管理，熟悉不良品处理流程。
3）日语商务水平 或 英语商务水平，两者都懂优先
4）为人踏实，工作努力有激情，主动性高，有较强的压力承受能力及较强的自我管理约束能力，有良好的沟通能力。

岗位描述：
1） 售前与客户进行连接器产品的技术交流，引导客户择产品；
2） 定期与客户相关技术人员进行交流，了解并挖掘新产品需求；
3） 协助销售人员拜访客户，提供技术方面的支持；
4） 反馈最新市场信息给日本研发人员；
5） 定期对代理商进行新产品的技术培训；

任职资格：
1）理工科本科
2）有电子零部件FAE经验或有部品设计及生产设备技术经验，熟练运用3D-CAD软件；
3）性格外向，有较强沟通协调能力、抗压能力；
4）3-5年工作经验
5）产品主要是用在手机、电脑上的连接器，有相关工作经验优先

工作描述：
深圳区域汽车行业新客户的开发，并维护客户关系；
在客户项目中推进本公司产品，并跟进项目进展；
获取业务增长，达成年度分配的销售目标；

要求：
年龄：25-35
学历: 本科学历
经验：必须是电子行业3-6年销售工作经验（电子销售经验必须），同时需要本土客户的项目设计经验。

1） 负责富士康集团华南区业务开发和管理
2） 团队成员日常工作管理和督促，达成既定的绩效指标，协助组员解决问题。
3） 现有项目的日常跟进，带领团队和客户密切沟通，确保项目顺利推进，避免交付问题
4） 日常业务系统的管理，确保新项目和业务机会转化成实际订单落地。

1）电子产品类销售经验10年及以上，对连接器有一定的了解，熟悉富士康相关业务，善于沟通。
2）商务英语 或 商务日语水平
3）年龄：30-35岁
5）本科及以上学历
5）为人踏实，工作努力认真有激情，有较强的压力承受能力，有良好的沟通能力及领导力。
6）此岗位将来会轮换到别的销售部门，能接受轮岗制。
7）有大型EMS客户对接和管理经验，有团队管理经验

◆ 结合公司的相关系统，对数据进行分析并能提出相应的改进、建议以提高销售的业绩。
◆ 协助高层制定销售计划。
◆ 对公司内部流程的优化、改善。
◆ 管理公司的KPI\KGI指标。
◆ 为销售人员达成KPI\KGI给出建议和方案

1）8年以上电子行业销售及市场开发工作经验，最好有消费类电子及民生器械行业经验
2）语言：英语，书面及口头需达到商务水平
3）年龄：30-40岁
4）本科及以上学历
5）职位：经理或副经理级别（根据实际情况定级别），下属目前暂定2人。
6）薪资：面谈
7）精通EXCEL，具有强大的数据分析能力。请猎头公司推荐之前务必要做测试或确认。
8）需要有开发客户的坚韧性，为人踏实，工作努力认真有激情，有较强的压力承受能力，有良好的沟通能力。

1） 协助公司高层制定本组的营业目标、工作计划，努力达成年度销售目标
2） 团队成员日常工作管理和督促，达成既定的绩效指标。
3） 带领团队成员积极开拓新的业务机会。（主要是即存客户维护，推进新物料）
4） 日常业务系统的管理，确保新项目和业务机会转化成实际订单落地。
5） 代理店的管理

1）电子产品类销售经验10年及以上，熟悉项目管理，熟悉工业市场，善于沟通，收集市场情报。
2）商务英语 或 商务日语水平
3）年龄：30-35岁
4）大专及以上学历
5）为人踏实，工作努力认真有激情，有较强的压力承受能力，有良好的沟通能力及领导力。

岗位描述：
1） 售前与客户进行连接器产品的技术交流，引导客户择产品；
2） 定期与客户相关技术人员进行交流，了解并挖掘新产品需求；
3） 协助销售人员拜访客户，提供技术方面的支持；
4） 反馈最新市场信息给日本研发人员；
5） 定期对代理商进行新产品的技术培训；
工作内容：
1） 为消费类客户提供针对性连接器解决方案及技术支援。
2） 积极地收集客户应用分析，深挖客户产品内部结构，探讨连接器的需求。
3） 协助日本总部技术调查市场趋势及客户的的要求规格，根据需要支援日本开发新产品。
4） 竞争对手分析

任职资格：
1） 理工科本科学位
2） 有电子零部件FAE经验或有部品设计及生产设备技术经验，熟
练运用3D-CAD软件；
3） 日语商务水平以上，如同时懂英语优先。
4） 性格外向，有较强沟通协调能力、抗压能力；
5） 3年以上工作经验
6） 产品主要是用在手机、电脑上的连接器，有相关工作经验优先
年龄：25-30岁
性别：男性