1各个事业部委托的合同书检查；
2各个事业部关于法务方面内容的咨询对应（包括相关法律的调查）；
3法务信息的收集/联络；
4对员工实施法务培训；
5委员会事务局业务（机密信息管理）；
6做成业务手册以及其他部门内工作。

大学本科以上；30岁左右；
日语或英语熟练；
具有中国法律专业毕业或日本法律专业留学经验；
具有2年以上工作经验；
为人正直、积极向上；
熟练操作各种办公软件（word、excel、ppt等）；
具备以下经验或知识者优先：
具有与买卖合同、委/受托开发合同相关的知识、交涉经验
（包括合同法、PL法、知识产权法的基本知识）；
了解公司法（包含三资企业法）相关内容；
了解并具备公司设立、股份转让、合并等M&A的实务经验；
具有日本法律专业留学经验。