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人事薪酬专员
不限 ～ 8000
招聘结束
某知名日资集团公司
上海市
大专
No.00014574
工作内容
1、工资及奖金的制作及发放，确保工资发放准确、准时；
2、管理员工的档案托管、社会保险和住房公积金事宜，确保员工按规定享受公司各项福利制度；
3、监督和管理考勤制度的执行情况，保障考勤制度的严格执行；
4、薪资福利软件体系和门禁系统的维护与管理，保障其正常运作；
5、公司薪酬福利制度的完善及相关提案。
2、管理员工的档案托管、社会保险和住房公积金事宜，确保员工按规定享受公司各项福利制度；
3、监督和管理考勤制度的执行情况，保障考勤制度的严格执行；
4、薪资福利软件体系和门禁系统的维护与管理，保障其正常运作；
5、公司薪酬福利制度的完善及相关提案。
申请条件
1、有5年以上企业人事薪资福利相关工作经验；
2、本科以上学历，管理类相关专业日语或英语商务水平；
3、熟练使用各类办公软件，能独立进行文档制作，熟悉HR PLUS系统操作经验者优先；
4、善于分析，缜密细致，追求细节，逻辑性强；
5、需要具备良好的组织计划能力、语言表达能力、协调沟通能力和创新能力。
2、本科以上学历，管理类相关专业日语或英语商务水平；
3、熟练使用各类办公软件，能独立进行文档制作，熟悉HR PLUS系统操作经验者优先；
4、善于分析，缜密细致，追求细节，逻辑性强；
5、需要具备良好的组织计划能力、语言表达能力、协调沟通能力和创新能力。
在英创
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