工作内容：

根据部门安排负责所在省区市场营销，发展、管理、运用、考核、评估、筛选代理商，完成省区目标。
 联合代理商，依据各方情报和公司战略目标要求，制定省区年度、月度营销目标，并进行SWOT分析。
 调查代理商情况、市场、竞争对手情报，进行要素分析，分解目标，制定目标达成行动计划-目标管理
 跟踪目标达成进度，依据进程中出现的问题进行影响要素、行动计划的连续PDCA分析、对策-过程管理
 协助代理商提高管理能力、政策制定能力、适合地域特点的商业模式创新能力，协助并有效管理代理商的品牌、产品推广活动。实施针对代理商的各项业务培训，并协助监控代理商债权风险状况。
 定期、不定期的各类市场调查活动，制定调查计划、实施计划、提案对策，撰写商务报告书。

年龄：30岁以下
 性别：男性
 S2：3年以上工程机械行业销售经验，市场管理、代理商管理、渠道管理直接
经验，挖掘机行业优先
S3: 5年以上工程机械行业销售经验，市场管理、代理商管理、渠道管理直接
经验，挖掘机行业优先
 较强的业务总结、自我学习能力，丰富的知识结构，善于针对特定要求的培训能力。
 工作中有明确的个人见解、果断的自我判断能力，同时能够理解并顾全大局，强烈的团队意识。
 大专以上学历，学习专业不限，基本的英语或日语应用能力，能熟练运用常用办公软件，可经常出差、吃苦耐劳、长期稳定工作。