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人事主管
10000 ～ 15000
招聘结束
日系制造机械会社
上海
大专
No.00028762
工作内容
·负责公司的人事相关工作（负责招聘，培训，薪酬计算等）
·年度人员计划的制定和招聘工作
·员工入离职和劳动合同管理等
· 劳务风险管理统括（相关法律法规的动向把握以及具体劳务事件的对应）
·公司各项规章制度的统括管理以及人事相关制度的修订
·策划和执行薪酬福利架构的调整计算等工作
·其它人事相关工作
·年度人员计划的制定和招聘工作
·员工入离职和劳动合同管理等
· 劳务风险管理统括（相关法律法规的动向把握以及具体劳务事件的对应）
·公司各项规章制度的统括管理以及人事相关制度的修订
·策划和执行薪酬福利架构的调整计算等工作
·其它人事相关工作
申请条件
·有5年及以上的日资企业人力资源管理经验（必须满足）
·良好的日语沟通及书写能力
·熟悉人力资源各模块的工作以及后勤总务工作（必须是主管经验，对HR个方面业务都有涉猎的，总务经验有则最好，没有也可以推荐）
·有制造型企业工作经验或工厂工作经验者优先
·男女不限，男性尤佳，女性必须是已婚已育
·良好的日语沟通及书写能力
·熟悉人力资源各模块的工作以及后勤总务工作（必须是主管经验，对HR个方面业务都有涉猎的，总务经验有则最好，没有也可以推荐）
·有制造型企业工作经验或工厂工作经验者优先
·男女不限，男性尤佳，女性必须是已婚已育
在英创
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