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日语人事经理
不限 ～ 22500
招聘结束
某日资著名贸易公司
上海市
本科以上
No.00061455
工作内容
* 负责公司规章制度的制定、更新与说明
* 负责人才招聘
* 负责拟订绩效考核办法，建立有效的激励机制
* 制定并执行员工福利计划
* 及时跟进国家和地方的法律法规，调整公司内部人事政策
* 测算整个公司的人件费，制定年度预算
* 应对劳务纠纷，制定防范劳务风险措施
* 负责本部门的组织建设，培养团队
* 负责人才招聘
* 负责拟订绩效考核办法，建立有效的激励机制
* 制定并执行员工福利计划
* 及时跟进国家和地方的法律法规，调整公司内部人事政策
* 测算整个公司的人件费，制定年度预算
* 应对劳务纠纷，制定防范劳务风险措施
* 负责本部门的组织建设，培养团队
申请条件
Must
* 男性优先，35岁以上，大学本科或以上学历
* 人事经理职位经验5年以上
* 日语听说读写流利，通过1级
* 培训，员工培养和发展经验
* 薪资福利模块改善推进项目经验者
* 精通办公软件，如Excel, PowerPoint的使用
* 良好的沟通能力，出众的领导力和较强的抗压能力
Plus
* 大型日企(300人以上)人事经验管理
* 男性优先，35岁以上，大学本科或以上学历
* 人事经理职位经验5年以上
* 日语听说读写流利，通过1级
* 培训，员工培养和发展经验
* 薪资福利模块改善推进项目经验者
* 精通办公软件，如Excel, PowerPoint的使用
* 良好的沟通能力，出众的领导力和较强的抗压能力
Plus
* 大型日企(300人以上)人事经验管理
在英创
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