1、从事语言信息处理相关研究开发（信息检索、辅助机器翻译、信息抽取、文本摘要、文本分类、分词、语料库制作及语言信息处理平台建设等）；
2、原型研究、开发和测试等；
3、技术调查、解决方案和专利开发等。

1、理工科背景，数学，计算机专业优先，硕士及以上学历；（博士优先）
2、具备较强的数学逻辑思维能力
3、熟练掌握C/C++
4、有一定的自然语言处理基本知识和实践经验
5、有下列工作经验之一者优先：
a) 信息检索；
b) 辅助机器翻译、机器翻译；
c) 信息抽取；
d) 文本摘要；
e) 文本分类；
f) 命名实体识别；
g) 分词；
h) 语料库制作；
i) 语言信息处理平台设计与建设；
6、英文熟练，可阅读英文资料，并具备一定英文写作能力
00005362

１．合同的制定，审查
２．企业内伦理法规业务
３．解决法律纷争
４．企业统治管理（根据本企业制定的内部规章制度，内部监察，企业高管的监督等）的推进业务
５．中日间的口译，笔译
６．监察企划

1.大学法律专业毕业
2.日语一级
3.能使用word,Powerpoint软件

委托No.00001709

工作内容：会计底下做出纳的工作。
具体包括：
有外币（三菱UFJ）外汇的工作，
日本人的费用报销，出纳的工作比较多。
税务申报。
和会计师事务所方面有对应。
一般不会有加班。

1．日语商务水平更好，至少社内交流水平。
2．在外企工作过的出纳经验2年以上
3．仔细认真
4．会计上岗证需要
5．27岁以下。男女不限（希望女性）

00005736

■业务内容
会计账目管理、预算、决算、税务实务、交易管理。
汇报对象：
日本人部门总经理。

1.财务会计专业。
2.日语1级，非常流利，英语有一定基础就可以。
3.5年以上工作经验，其中包括2年以上财务相关工作经验。
4.不仅有财务经验，税务经验，还需要有一定的管理能力。底下要管7-8人。
5.中级会计证有更好。
00005019

業務内容
1.负责公司消防系统的管理维护测试工作 ：
2.火灾自动报警系统(NOTIFIRE NFS3030)
3.消防泵（ITT）的维护
4.自动喷淋灭火系统(Victaulic)，
5.水喷雾灭火系统 CO2灭火系统(RP1002)
6.防排烟系统 VESDA system

应聘要求
1、大专以上学历，三年以上相关工作经验；
2、熟悉GB及国外消防法规(NFPA)；
3、熟悉事故的紧急应变及处理流程；
4、熟悉工厂的紧急应变（ERC），包括消防事故，化学品泄露事故等；
5、英语熟练者优先。

00005659

業務内容
1，提供安全舒适的工作环境，保障各项设施正常运转；
2，协助设备经理与顾客和团队成员建立并维系良好关系，保持有效沟通；
3，协作并管理用户改良项目；
4，主持工作安排，维护计划，故障排除和流程制定；

应聘要求
•供暖系统，通风设备相关专业本科以上学历；
•必须有5年以上相关领域经验
•了解各类阀门，发动机，压力容器，中央空调。
•中英双语听说读写流利；
•良好的电脑技能；
•具备很强的服务意识，解决问题始终以客户服务为导向；
熟悉，电子，供暖，阀门，锅炉...及相关设备

00005634

業務内容
针对13台叉车（5台电动/8台内燃机）进行维护，修理

应聘要求
•有叉车技师证书
•熟悉电动叉车；内燃机叉车的保养和维护
•良好的电脑技能；
•具备很强的服务意识，解决问题始终以客户服务为导向。

00005633

作为营业部长的直属部下，店长的直属上司。
工作职责：
业绩指标是店铺的营业利润，达成水准是预算达成比例。
主要是管理各个店长，忙的时候可能需要在店铺里面帮忙。

今年的开店计划：
下周1/16 在天津开店，继续5-7月天津再开一个店铺。
北京也会再开一个店铺（据小道消息是新光天地）

今后可能会在华北地区担任华北区域经理
如果业绩好的话，今后有可能升为营业部长，届时会驻在在上海

工作地点：
但是今年8月份北京，5月-7月在天津会各再增设一个店铺。所以没有固定的工作地点office,而是北京天津来回转。以后每个月要去上海一次，灵活机动的人。

1.工作中的日语业务交流没有问题（公司内部交流水平即可）
2.（有女性服装经验+店长的经验）或者（女性服装经验+销售经验+管理经验）。上述两项要求其中之一的条件必须
3.日系服装企业经验（必须）
4.不计较周六周日上班
5.有很强的机动性，有活力和指导能力

No.00005138

业务内容
1，店铺商品陈列。
2，对应购物客人。导购。
3，投诉对应。
4，店面管理，商品管理；人员管理；出勤管理
5，商品促销，了解商品，讲解商品特性。

轮休制度，周修两日。

有店面零售经验3年以上。
会日语者优先，且经验年数可相对放松要求。

00004662

工作内容：目前虽然汽车行业受到冲击，但是情报咨询也没有受到特别大的影响，反而更多公司需要及时的情报更新。

主要是
1.作为营业经理，进行销售团队的管理
2.作为销售人员对已有客户进行follow，也有新客户的开发。
3.需要该人员了解商品情报，向客户介绍商品直至和客户签署合同。
4.Base在北京，外地的客户主要以电话和邮件沟通得比较多。出差一个月最多一次，基本上没有。

1.日语精通
2.熟悉日企工作方式，对日式的待人接物都非常了解
3.在日本和中国都有过丰富的营业经验，特别是在中国国内（了解中国国情）有团队管理经验
4.最好是有汽车行业背景
5.最好是男性
6.人物性格：希望有自己的想法，不是老板说什么就是什么，要自己想出提案，经过和老板沟通后自己能够执行下去。给公司带来崭新的想法，有建树的人。最好是将来自己想创业的人。
7.如果是销售管理经验少一点，但是自己希望做管理的人，自己非常想试试的人也可以。
00005771