面对中央政府及地方政府其他企业的营业活动及营业企划工作.

1、有在日企工作经验、如有日本留学经验者优先；
2、有营业和企划相关工作经验、如有与中央/地方政府打交道的工作经验者优先；
3、协调性强、诚实、有热情积极努力开展新业务。
4、熟练操作办公软件；
5、商务日语水平；
6、沟通能力强、有对各种信息的调查能力、交涉能力，有责任感；
7、可适应（中国全国、日本）的出差。
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工作内容：主要实行以下业务，负责向总裁及中西部营业推进责任者进行业务汇报并承担最终责任。
⑴　负责分公司全部审批业务，同时发挥总公司在湖北省、湖南省、河南省的代表职能
⑵　集团礼节性访问、信息交换等的各种对应
⑶　根据总裁办公室的委托，对与所管辖区域内的地方政府等中国社会人士、律师、资深人士等专家人士以及日本在华机构的关系构筑和维持给予支援
⑷　根据营业推进部的委托，参与策划、支援所管辖区域内东芝集团的广告业务及综合营业对策
⑸　其他根据公司各部门的要求进行的各种对应
⑹　根据公司职能部门的委托，给予所管辖区域内经验交流活动相关的支援。等等。

1 日本語１級
2 武漢人
3 ３５～４０歳くらい
4 日系企業経験者（できれば管理職経験者）
5 決定後、3か月以内に着任できること。
6 （できれば）日本留学経験があること。
7 男性希望
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■业务内容
统括管理公司华东/华北地区物流全盘业务，包括客户的维护和开发德国营业工作，对各类物流数据进行分析，并据此提供改进和解决方案，各物流业务报价的决策等业务工作，各物流部门员工的管理以及其他运营管理相关工作。

35-50岁男性，日语商务水平；企业内部高级运营管理经验必须，制造业/贸易/物流/服务业等行业不限；物流企业运营管理工作经验者优先非必须，具备基本物流/采购/供应链知识者可以推荐；具有企业法人经验者优先。

业务内容
为了培养集团公司实现经营目标所需的人才队伍，在国家以及集团公司有关人力资源法规、政策、制度的指导下，做好人力资源规划、人力资源配置、人力资源开发和薪酬绩效管理工作。

应聘条件
1、战略规划的制定能力；
2、战略规划执行的指导能力；
3、团队的领导及业务的辅导能力；
4、有在一定规模企业从事该职务的经历；
5、熟悉机械制造行业（农机、工机）政策及规律。
6、战略规划相关工作10年以上。
7、可长期安定供职。
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1、5年以上企划、计划测定制作经验
2、能看懂财务数值，有财务经验
3、日语流利

■业务内容
中国地区各种会议的安排/公司网页的管理/会议资料的编写和管理/翻译等

学历：本科是中国国内名校毕业，要有美国或者英国的留学经验，且取得了欧美学校的MBA
性别：男性优先，30岁以下
语言：日语一级
经验：要有工作经验，最好有网页设计经验/有责任心

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1，服装工厂（2处）的生产管理（包括生产计划制定，人员管理，交货期管理等）。
2，要在青岛建立新的事务所，前期事务所成立的准备，申请等手续。
3，事务所成立后的管理工作。
4，定期与日本总公司联系，传递总公司指令及汇报工厂生产情况等。

1，性别不限，但最好是女性。
2，日语水平商务中，上级，能和日本人进行无障碍的沟通。
3，最好有日本留学，工作经验，了解日企文化。
4，要有一定的生产管理经验，最好是服装行业的管理经验。
5，工作认真，积极主动。有一点的管理能力。
6，年龄最好是在35-40之间。要管理的生产技术人员有40岁的女性。

1、负责公司的整体发展规划、制订并完成公司业务拓展和营销计划；
2、监督和指导公司运营规划的实施，以及相关人员的管理和指导；
3、负责公司和运营相关的团队的管理，建立并不断优化运营流程，带领团队严格按照公司规划执行并最终达成相应目标，包括业务运营目标和收入目标；
4、负责公司其他相关管理和运营工作。

1、本科以上学历；
2、三年以上WAP或互联网行业的整体运营及管理经验，有知名SNS社区运营经验者优先；
3、对移动互联网及互联网行业的业务、用户、内容、推广有深刻理解,能针对不同用户群、不同业务阶段快速制定出有效的运营策略；
4、熟悉移动互联网行业的业界情况、拥有丰富的业界资源、具有敏锐的市场洞察力，熟悉SNS相关网站的运营特点；
5、有丰富的移动互联网网站推广经验和优秀技能，丰富的移动互联网推广渠道和合作资源；
6、有面向终端用户的社区网站及手机游戏（WAP网站）的经验

南京西路新开设的专卖店时尚眼镜销售，店长候补。销售人员的管理和销售额管理等店铺运营相关的所有工作。根据经验，录用为店长或店长候补。

必须要有零售业店长或店长相当的工作经验。餐饮店铺出身者不行。

業務内容
・日本本社との連絡業務
・現場（工場）での指示・管理業務等

応募条件
・社会経験２年以上（食品業界経験者優遇）
・２５歳～４０歳ぐらい（５０代ぐらいまで検討可能）