日常总务工作以及日常财务工作
制作企业内部规章制度
公司决算,和日本总公司的财务连结工作

有财务以及总务经验
日语的文书能力强
逻辑思维强
学历不问
户籍不问

负责店铺开拓业务。

5年以上开发业务经验，有人脉优先。
日语流利。

职责：
负责女装店铺的商品陈列、橱窗布置、道具摆放；每季新品的培训资料整理，出效图，精通服装陈列技巧及色彩组合；
下属3-4名陈列师,负责全国范围内的店铺陈列设计.

要求:
1.五年以上品牌专卖店视觉陈列经验，三年以上管理岗位经验；专科以上学历，美术、广告或平面设计专业毕业；
2.有丰富的卖场陈列设计、平面设计经验，拥有敏锐的品牌理解能力；
3.对服装有一定的认识和见解，有创意，对颜色、时尚设计等触角敏锐；
4.拥有良好的创造能力与执行能力；
5.良好的沟通能力、统筹管理能力、决策能力。

有意向者请发邮件至:mikichen@yingchuang.com

对测试器设备的检查和初步维修（需要大修的话，会外包给专门的维修公司或生产厂家）和日常在库管理。
对顾客在使用设备中遇到的技术问题给与指导和提案。
帮助营业从技术的层面给与客户设备提案。

在测试器生产厂家有过2-3年的技术性工作经验，或者在手机或无线电发射装置生产厂家有过2-3年测试工程师的工作经验
精通安捷伦测试设备者优先
熟悉network分析器者优先

1.为客户解决在日常人事、劳务管理中遇到的问题；
2.出具相关的咨询报告。

1.有实际人事劳务相关工作经验2年以上；
2.熟悉劳动法规、人事法规者优先；
3.日语能够商务交流；
4.沟通能力强；
5.工作细致认真。

（1）与制造工厂进行确认、管理工作
（2）供应商管理
（3）价格交涉
（4）现场日语翻译

（1）相关行业工作经验（商业促销品相关经验亦可）
（2）日语流利
（3）聪明、头脑灵活

支持物流系统，在库系统的维护，开发，运营。

有过相同业务经验。如果有在零售业的经验更佳。

主要业务是检测仪表和OA设备的经营性租赁

营业工作经验必须，理工科优先;
对工作积极主动，有独立思考能力;
银行等金融机构的营业经验者优先;
具有金融知识和交涉能力者优先;
商社营业经验者，拥有各种信息的获取渠道，
有对外资（日系，欧美系）法人客户的对应经验优先.

支持物流系统，在库系统的维护，开发，运营。

有过相同业务经验。如果有在零售业的经验更佳。

1，招聘业务
2，人事制度制定
3，评价制度制定

1，三年以上人事招聘经验
2，日语能力
3，抗工作压力能力