1. 接单前的交货期确认（对应地区：日本、苏州、深圳、北京）
2. 根据销售依赖，向总公司进行价格咨询、系统录入
3. 接单订货、计划库存品种的订货、非计划库存品种的订货、BOM操作
4. 入库处理、进口/出口商品处理

1，大专以及以上学历，专业不限，物流相关专业优先
2，有物流担当/助理工作经验优先考虑
3，30岁以下，稳定性强，本地人优先

1. 酒店、机票、火车票的预订。
2. 日常快递收发及平日与快递公司的联系。
3. 办公用品及日用品的采购、分发、整理。
4. 会议室的日常管理维护及其他员工使用时的协助。
5. 日常行政款项结算。
6. 协助公司组织活动，如生日会、年会等。
7. 访客（含面试）对应，做好登记及引见。
8. 前台接待，总机电话接听与转接。
9. 上级交办的其他工作。

1. 30岁以下
2. 大专及以上
3. 良好的英语听说读写。（或良好的日语听说读写，基本的英语）

 附加要求
行政前台经验

⚫ Responsibility:
1. Ensure logistics lead time, prepare customs clearance document and instruct customs broker to complete customs clearance.
2. Coordinate with sales dept. and customer for quick response to the loss and damage during import process. Improve customer satisfaction.
3. Control service quality of logistics companies and implement monthly KPI evaluation.
4. Collect and check monthly import tariff amount and hand over to finance dept. in order to ensure accounting accuracy.
5. Check monthly expenses of logistics companies to ensure accuracy of logistics cost.
6. Timely update Standard Operating Procedure in order to enhance internal control and improve working efficiency within Logistics Dept.
7. Participate in logistics solution mapping based on customer’s demand.
8. Collect essential logistics information for cost analysis in order to control logistics cost.

 基本要求
1. 30岁以下，3年左右岗位经验
2. 本科及以上
3. 英语读写为主，熟练；听说良好
4. 甲方大公司经验
面试确认：公司规模，部门分工，物流管理系统，工作流程
5. 进口关务经验
关键词：进口，清关，报关，销售物流，SO
电话确认：如果进出口都做，进口占比多少，至少50%

 附加要求
1. 保税区仓储经验
关键词：外高桥，保税区，仓储，仓库
2. AEO经验
3. 工业制造业经验
4. 性格：外向，积极主动
5. 能力：学习能力（参加培训，改善）

岗位职责：
1 根据部门贸易合规管理推进计划，搜集整理归类依据资料，完善集团进出口产品预归类依据资料库，完成预归类准备。
2 根据部门贸易合规管理推进计划，基于归类依据资料及海关预归类规则，判定及更新集团进出口产品预归类，避免海关对集团产品归类质疑，降低归类合规风险。
3 根据部门贸易合规管理推进计划，分析全球和中国之间不同6位HS编码及中国内不同WP之间不同HS编码，判定中国统一HS编码并协调WP统一，避免海关对集团产品归类质疑，降低归类合规风险。
4 根据部门贸易合规管理推进计划，在进出口业务中出现产品海关编码被质疑时，负责向海关解释归类依据，解决各个WP的商品归类问题，保证进出口业务的顺利进行。
5 根据部门贸易合规管理推进计划，协助部长完成中国地区合规管理管理推进计划，保证计划在中国地区稳定实施。

任职要求：
1 理科类全日制大学本科及以上,机电类毕业优先
2 机电产品预归类经验6年及以上，电子部品行业
3 熟知海关预归类规则，具备商品预归类证书（机电证）
4 日语或英语商务水平，熟悉办公软件

A.职位描述：
协助住友商事营业部门物流业务，
根据营业业务需要，安排订舱、报关等、维系客户关系，与各部门积极配合相关业务
（公司会培训）

1、上海户籍
2、大专以上、专业不限
3、日语N2以上
4、性别不限（女性优先）

1，订单处理，纳期管理。
2，内部财务部门协作，物流处理，合作工厂的联络，外国客户及国内客户（集团公司）的联络。
3，联络以关联公司为主要对象。

希望入职时间：ASAP。

1. 女性限定，大专或以上学历
2. 2年或以上订单经验，有进出口贸易物流工作经验者优先考虑
3. 熟悉英文邮件读写，日常口语良好
4. 会使用Vlook和数据透视表
5. 良好的团队合作精神
6. 稳定发展者/上海户籍优先

■业务内容
以下営業実務業務を行っている6名の営業担当社員の上司として自身も実務を行いながら管理業務を行っていただきます。
特に現状未開拓の非日系（中国系、欧米系）企業の開拓を期待します。
※上司は日本人部長
【営業実務業務】
広東省内の日系顧客（業界多様）に対する既存顧客維持及び新規営業を担当。また同社では日系に限らず欧米系も対応している為、中国人営業とともに営業同行することもあります。

■仕事のやりがい
貨物の種類は多岐に渡り、物流といっても限られた業界・貨物ではなく、幅広い貨物を扱え、その分お客様へも幅広いサービス提案が可能です。また日通では自社の大型倉庫が開発区にあり自社倉庫の為、融通が利き、お客様への期待にも柔軟に応えることができます。

（必須条件）

・フォワーダーでの新規開発営業経験者
・日本語或いは英語での簡単なコミュニケーションが可能である
（日常会話程度でOK、日本語・英語どちらか一方で可）
・英文メールでの弊社海外グループとの対応

（尚好し）
・海空フォワーディングの実務対応経験
・日系フォワーディングでの営業経験
・一般的なパソコンスキル

负责下属的培养，制定标准化作业流程，解决方案的制定，与代理店的议价，客户的维护，异常的对应处理，以及其他上司交代的工作。

女性，年龄33-38岁
本科毕业，日语一级
熟悉海运操作，熟悉保税区业务，相关经验五年以上，日企工作经验优先

1、 协助制定华南区域业务部发展战略、计划及目标；
2、 对现有组织架构、人才结构、人力资源配置提出合理化建议；
3、 协助创建华南区域客户服务体系，并形成系统化的客服响应机制、客诉处理程序及通报机制；
4、 监控、评估运营响应效率、供应链安全、作业分工、经营与管理绩效等关键指标并提出改善方向；
5、 负责各类运营绩效指标的收集、整理、分析与发布；
6、 协助评估业务部人员的年中、年终绩效；
7、 经营与管理会议的准备与会议纪要记录；
8、 针对中国区物流资源的整合利用及集中采购提出可行性方案并参与方案的推进

1、本科或以上学历，物流或供应链行业三年以上人力资源经理、客服经理或相关职位经验
2、具有良好的表达、沟通能力及亲和力，强烈的责任感和积极的工作态度
3、较好的数据分析与处理能力，有绩效考核的相关经验者尤佳
4、英语4级以上，听读写没有障碍，会粤语者尤佳

1、 联系客户及海外安排空运货物的进出口
2、 处理客人出货前后对货物进出口流程的咨询， 提供跟踪和查询服务， 协调从接单到出货过程中的具体事宜
3、 负责每票货物的单据整理， 应收应付录入系统及协助财务核对
4、 完成上级交办的其他工作

1、大专以上学历，了解物流及贸易方面的知识，熟练使用办公软件
2、具有良好的表达、沟通能力及亲和力，有良好的职业道德
3、较高的学习能力，有良好的职业道德；强烈的责任感和积极的工作态度
4、英语4级，听读写没有障碍