工作内容
1.全面负责分析车间的日常管理
主持工作会议及安排、调整、确认生产计划;车间日常巡查及问题点的发现、确认、改善、实施(安全、5S、管理看板、作业观察、员工精神状态等)
2.协调各支援部门,保障生产的正常运行
协调保全、技术、业务、综合管理等支援或管理部门的合作关系;促进生产车间与各保障部门之间的有效沟通
3.培养人才、打造有长远竞争力的团队
制定组内成员的技能培养计划并实施;组织、参与部门内外的沟通交流,维护团队凝聚力。
4.为公司的长远发展积极提出改善方案及建议
着眼公司长远发展,积极提出改善方案及建议;以身作则、带头遵守各项规则,带头完成公司各项指标任务。