主要负责：
1.人事行政管理。
2.人员计划制定，管理。
3.劳务管理，勤怠管理。
4.评价制度，人事制度的管理，推进。
5.其他人事劳务事宜。

1.大学本科学历
2.有工厂的人事管理经验。
3.日语可以读写（有2级水平以上最佳）
或是英语在6级以上。

1，总经理的日常管理；
2，日本来客接待、工厂案内、翻译；
日本来客的招聘状的制作；
3，机票预订、住宿安排等。

1, 28岁以下女性；
2，日语流利；
3，有工厂经验、了解制造业专业术语者优先；

1、重庆分公司总务全般
2、新办公室物品采购、设置、联络负责
3、日本人出差接待，预订酒店，订车，翻译
4、和上海、深圳分公司上级汇报联络业务

1.重庆人，女，大专以上学历
2.日语N2以上，业务交流水平
3.性格仔细稳重、 有责任心

工作地：上海总公司
工作内容：以总务工作为主，可能兼做部分人事相关工作。包含招聘安排、外部联络、考勤统计、办公室总务管理、机票酒店预订联络等。

1，大专以上,
2，性格：热情、开朗、有耐心、细心，愿意做事务性工作
3，工作经验：4年左右或以上总务相关工作经验。没有人事工作经验者可。
4，语言：日语流利，同时会英语优先

总务工作全般（总经理相关工作辅助、办公室日常运营管理等、日本人及家属就业证定期更新等）；财务相关对应（现金报销、银行往来、税务局等职能部门对应、开票）；人事工作对应（合同更新管理、工资计算、四金缴纳等）

有相关工作经验2年以上，日语三级及以上水平,有会计上岗证为佳

1、 协助人事行政部(Admin & HR) 经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
2、 协助部门(Admin & HR) 经理: 制定公司的规章制度和流程；制定人力资源规划和招聘计划，组织实施招聘工作；，负责办理员工入职和离职等各项人事手续，组织实施绩效考核； 负责员工培训和资格管理工作，
3、 建立并完善员工人事档案的归档，分类、保管工作 (深圳 & 上海)；
4、 月度薪酬的计算和发放，员工社保的缴交；考勤管理，员工关系管理；
4、 所需信息资料的收集、文书起草、公文制定、文件发放等工作；
5、 对外相关部门联络接待，做好信息的上传下达；
6、 参与公司行政采购事务管理，负责公司各部门公共用品的领用和分发管理工作。
7、 协助人事政部经理做好公司各部门之间的协调工作；
8、 能担当日语翻译工作；
9、 完成上司指派的、部门交办的其它事项，结果跟进并及时汇报；

1.大专或本科以上学历;行政及人办资源工作3年以上.熟悉中国劳动法律规定，
2. 熟练使用各类办公软件；能在既定时间下独立完成工作，精力充沛，责任心强，工作积极主动、细致；
3. 具有较强的沟通能力、人际交往能力和组织协调能力，有很强的服务意识、保密意识和抗压能力；
4. 能熟练运用日语(日语1级)、进行书面和口头交流,英语良好;

公司产品用于电子产品，手机硬件，汽车上使用的高端油墨。上海有Office和自己的工厂。

・人才招聘业务
・现金、出纳管理
・发票、税务等相关出纳工作
・与第三方财务公司的联络
・考勤等的人事总务相关工作业务

・女性，学历不限，23岁~35岁
・日企工作经验1年以上（小规模公司经验优先）
・有会计从业资格证，有出纳、现金管理等经验
・日语日常会话水平，不会也可以
・有人事总务等工作经验优先

1.事務用品、保護具の管理
2.会社イベントの主催、人事募集、事務所設備管理等
3.総務庶務業務全般

1.从事总务工作1年以上
2.应届毕业生也可

1.公司内容设施设备的全盘管理及实践操作。
2.公司安全、环境全盘管理、培训。
3.危险品管理等

1）27岁以上，男女不限，相关工作经验二年以上
2）有企业担任安全环境管理或专员工作经验。
3）有安全环境培训教育以及安全环境点检工作经验。
4）持有安全主任资格证，懂电脑制作文书。
5）熟悉EICC/PRTP/安全生产等相关工作经验者优先
6）有独立组织安全环境培训教育以及相关改善的跟进。懂电脑及文书作成（Excel/Word/PowerPoint）
7）熟悉危险品处理流程以及注意事项等相关工作

1.社内总务业务全般。接待，公车管理、邮政管理、事务所管理，忘年会的安排等在内的。（业务占65%）
2.社内广报业务支持。主要日本本社广报委托、制品疑问对应、网页翻译确认、住友电工事业精神、经营理念宣传业务（业务占20%）
3.和本社业务委托费用管理（15%）

1、全日制大专以上
2、日语N1，听说读写流利，能够和日本人上司正常交流，日英双语更好
3、有日企总务1年以上工作经验
4、协调性好，注重团队精神，有责任感