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某日资化工企业
某日资化工企业
排序方式
更新日
月薪
6000 ~ 8000
招聘结束
某日资化工企业
天津
 
大专
No.10115643
工作内容
岗位要求:
1. 协调客户需求,跟踪订单、核对账目、催收货款,处理销售过程中的日常业务。
2. 拜访客户,掌握市场动态及竞争对手信息,在公司内部将客户信息进行展开,协助上级领导制定销售策略,扩大销售业绩。
3. 协调公司各部门关系,对生产、技术、品质等相关工作内容进行展开和讨论,促进公司销售商品的市场竞争力增长。
4. 协助成型品销售部推进项目进展,协调客户之间业务关系。
申请条件
任职条件:
1. 理工科背景优先,大专及以上学历(机械、材料类专业可优先考虑)
2. 能看懂简单的技术图纸,简单操作3D绘图软件(UG、CATIA等)
3. 3年以上材料类或者零部件类企业工作背景
4. 日语或者英语能日常交流
5. 有驾驶证(无重大交通事故)
6. 适应短期出差,特殊情况延长工作时间安排要求。
招聘结束
某日资化工企业
 
不限
No.10111203
工作内容
工作内容:  
1、上海:接替现有离职人员的人事总务全面担当工作(规章制度、劳动合同、入退社手续、薪酬福利等)
2中国:人事软件日常维护,4社薪酬计算,社保个税计算熟练;各社人事总务信息调查汇总分析。
3、配合上级安排的其他工作。
申请条件
1,女性,35岁以下
2,人力资源管理专业,熟悉劳动法劳动合同法及相关法律法规
3,薪酬计算3年以上必须
4,日语能业务交流优先,(如果人事专业能力强,没有语言也考虑。)
5,年纪轻的,薪资实务经验浅,专业匹配,愿意从事薪资计算也ok。
不要上海人
5000 ~ 6000
招聘结束
某日资化工企业
 
不限
No.10110622
工作内容
1、jsp上海:全面担当总务行政工作,协助人事考勤福利等工作
2、jsp中国:各社人事总务信息调查汇总分析。
3、配合上级安排的其他工作。
申请条件
1,女性,25岁以下,行政管理专业优先,大专学历以上
1-2年的相关事务类工作经验优先。
2.熟练操作office系统(Excel和Word)
3.最好能有日语基础,可以进行日常业务和邮件对应优先
4.善于沟通,能吃苦,协调沟通能力强
最好不要上海人
招聘结束
某日资化工企业
 
不限
No.10110146
工作内容
工作内容:  
1、上海:接替现有离职人员的人事总务全面担当工作(规章制度、劳动合同、入退社手续、薪酬福利等)
2中国:人事软件日常维护,4社薪酬计算,社保个税计算熟练;各社人事总务信息调查汇总分析。
3、配合上级安排的其他工作。
申请条件
1,女性,35岁以下
2,人力资源管理专业,熟悉劳动法劳动合同法及相关法律法规
3,薪酬计算3年以上必须
4,日语能业务交流优先,(如果人事专业能力强,没有语言也考虑。)
5,年纪轻的,薪资实务经验浅,专业匹配,愿意从事薪资计算也ok。
不要上海人
某日资化工企业
 
大专
No.10108320
工作内容
1,应收账款核销管理
2,逾期款项管理
3,信用调查报告管理
4,信用保险额度管理
5,简单的法律事项传达
6,客户财务报表分析
7,客户现场考察
8,其他信用和风控相关的工作
申请条件
1,大专以上学历,25-35岁之间,男性优先
2,希望会计学,经济学相关专业,日语专业也可
3,2年以上银行,会计事务所,商社的工作经验优先
4,工作利索,乐观向上
5,熟练PPT和Excel
6,会日语优先(无硬性日语水平要求)
18000 ~ 21000
招聘结束
某日资化工企业
 
本科以上
No.10107752
工作内容
采购部门新成立的部门。
招聘这位采购经理入社后,逐步正式成立这个采购部门。
等业务流程安排就绪后,会再招聘担当。
1,供应商管理。
2,部门流程设定,管理,进行日常的业务推进
申请条件
1,本科以上,(化工/材料非金属专业)以及相关专业
2,30岁到35岁左右,男性
3,采购事务经验以及部门管理经验5年以上
4,日语读写能力,英语读写能力
5,能适合出差的人才
招聘结束
某日资化工企业
 
不限
No.10103226
工作内容
工作内容:  
1、上海:接替现有离职人员的人事总务全面担当工作(规章制度、劳动合同、入退社手续、薪酬福利等)
2中国:人事软件日常维护,4社薪酬计算,社保个税计算熟练;各社人事总务信息调查汇总分析。
3、配合上级安排的其他工作。
申请条件
1,女性,35岁以下
2,人力资源管理专业,熟悉劳动法劳动合同法及相关法律法规
3,薪酬计算3年以上必须
4, 逻辑思维及书面语言表达能力,良好的执行能力和职业素养,熟悉日企文化特色
5, 成熟稳重,细致认真,服务意识,原则性强,抗压能力
6,日语能业务交流优先,(如果人事专业能力强,没有语言也考虑。)
某日资化工企业
 
不限
No.10098586
工作内容
工作内容:  
1、上海:接替现有离职人员的人事总务全面担当工作(规章制度、劳动合同、入退社手续、薪酬福利等)
2中国:人事软件日常维护,4社薪酬计算,社保个税计算熟练;各社人事总务信息调查汇总分析。
3、配合上级安排的其他工作。
申请条件
1,女性,35岁以下
2,人力资源管理专业,熟悉劳动法劳动合同法及相关法律法规
3,薪酬计算3年以上必须
4, 逻辑思维及书面语言表达能力,良好的执行能力和职业素养,熟悉日企文化特色
5, 成熟稳重,细致认真,服务意识,原则性强,抗压能力
6,日语能业务交流优先,(如果人事专业能力强,没有语言也考虑。)
某日资化工企业
 
大专
No.10092233
工作内容
1,应收账款核销管理
2,逾期款项管理
3,信用调查报告管理
4,信用保险额度管理
5,简单的法律事项传达
6,客户财务报表分析
7,客户现场考察
8,其他信用和风控相关的工作
申请条件
1,大专以上学历,25-35岁之间
2,希望会计学,经济学相关专业
3,3年以上有财务或者信用管理,风控经验者
4,工作利索,乐观向上
5,熟练PPT和Excel
某日资化工企业
 
不限
No.10092231
工作内容
业务担当
1、杰斯比中国:人事软件日常维护,jsp4社合并薪酬计算为主,社保个税计算熟练
2、配合上级安排的其他工作。
申请条件
1,女性,已婚已育 ,27-40岁,上海人NG
已婚已育且2年内无2胎计划。
2,人力资源管理专业,熟悉劳动法劳动合同法及相关法律法规
3,5年左右相关实务工作经验
4,薪酬计算、人事软件相关3年以上必须
5, 逻辑思维及书面语言表达能力,良好的执行能力和职业素养,熟悉日企文化特色
6, 成熟稳重,细致认真,服务意识,原则性强,抗压能力
7,日语能业务交流优先

 

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