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某大型日资IT企业
某大型日资IT企业
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某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.00075723
工作内容
1.使用SAP系统处理各类销售订单
2.协助销售完成销售工作
3.其他各类行政辅助
申请条件
1.大学本科以上学历
2.有1-2年日资企业销售助理工作经验
3.商务水平日语能力
4.有留日经验者优先考虑
5.细心仔细,有亲和力

8000 ~ 13000
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10111888
工作内容
1. 负责应收款管理(包含Unbilled):明细确认、Ageing分析、应收款催促通知作成/发送、到账确认、坏账准备金计算等、日常安排与销售及法务部门的应收账款确认会议;
2. 负责固定资产管理,固定资产残值计算;
3. SAP系统中录入其他费用(投资、办公室租金等);
4. 现金流的把控及预实管理;
5. 外资及应收票据等存取管理;
6. 其他会计相关工作。
申请条件
1. 全日制大学本科或以上学历;
2. 具备中级会计资格证书;
3. 熟悉SAP系统操作;
4. 具备3-5年应收及固定资产管理经验;
5. 具备流利的英语沟通能力,具备日语沟通能力者优先考虑;
25000 ~ 35000
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10110703
工作内容
SAP数据的归纳整理
管理会计预算相关内容
申请条件
不需要财务经验
EXCEL较好
对数字有敏感性
8000 ~ 12000
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10109025
工作内容
1. 负责为派驻到上海的驻在员办理工作许可和工作签证等工作,包括驻在员体检、工作许可办理、居留资格办理等手续;
2. 负责驻在员定期更新护照、就业许可、居留许可等证件有效期限工作;
3. 负责驻在员日常对应工作,包括房屋租赁、搬家、银行卡办理/更新、费用申请、定期体检等事宜;
4. 负责外包前台人员的绩效管理,通过指导前台进行前台接待、会议室预约、办公室行政辅助、机票授权操作、月结账单整理等,确保前台人员正确完成所交付任务;
5. 负责公章、合同章等的管理,通过审核各业务部门提出的书类申请,确保公章等的使用符合公司的规定;
6. 负责公司各类费用的审核工作,确保员工所提出的单据填写正确,并都经过了公司规定的审核程序,报销项目、金额及期限也符合公司的要求;
7. 负责公司内部行政事务的统计、管理等工作。
申请条件
1. 全日制统招大学本科以上学历;
2. 具备5年以上相关工作经验;
3. 具备良好的日语口语及书面沟通能力;
4. 能够熟练运用Office等办公自动化软件;
5. 工作耐心细致,有亲和力。
25000 ~ 35000
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10107093
工作内容
1、 精确地监控和预测资金现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;
2、 对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;
3、 负责各类财务报表及财务结算工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息的准确性;
4、 凭借过去丰富的审计经验能够主持公司财务核算、会计监督和财务管理工作;
5、 指导监督财务部日常管理工作,监督执行财务计划,完成公司财务目标;
6、 与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关机构建立并保持良好的关系。
申请条件
1、 会计、财务或相关专业本科以上学历,持有CPA资质;
2、 英语或日语听说读写无障碍,能作为工作语言使用;
3、 年龄:33岁以下,男女不限;
4、 3-5年四大会计师事务所工作经验为佳(若非四大出身必须具有一定规模的外企丰富扎实的财务管理/审计专业经验),必须具备项目审计经验;
5、 熟悉ERP系统,如SAP等,有IT行业财务相关经验为佳;
6、 具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
7、 精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
8、 谙熟会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10103529
工作内容
副总秘书:
1. 协调、安排副总的日常行程、安排酒店、车辆、会议等;
2. 负责与日本总部、亚太总部等秘书室对接工作,接待海外访客等;
3. 协助翻译副总的日常公文、报告等;
4. 协调安排召开月度会议,制作会议资料,做好会议记录;
5. 负责纸质或电子文档的管理;
6. 负责与公司其他各部门的信息传递工作。

企划助理:
1. 负责技术团队损益数字统计和报告;
2. 负责产品管理的协助(如产品相关的License管理、流程管理、数字管理等);
3. 协助翻译部门内部资料、报告等;
4. 产品相关合同的跟进。
申请条件
1. 大学本科或以上学历;
2. 流利的日语沟通能力;
3. 2-3年相关工作经验;
4. 良好的沟通表达能力及文档处理能力;
5. 熟练使用各类办公软件。
20000 ~ 25000
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10103388
工作内容
1. 协助人事部GM进行中长期计划,部门目标的制定等;
2. 及时跟进国家或地区法律法规的变化,在人事全模块可进行相应的跟进和调整;
3. 独立进行内部薪酬体系完善,制定年度调薪计划;
4. 独立完成人件费预算,奖金预算,并进行薪资及奖金的发放;
5. 独立处理员工关系,对应非正常离职等特殊情况;
6. 完成人事企划等相关工作,可进行制度的新规或修改;
7. 可独立承担人事项目管理,如人事系统导入等。
申请条件
1. 大学本科或以上学历;
2. 日语能力一级以上,英语四级以上;
3. 10年以上人事全盘实操经验;
4. 熟悉劳动法、劳动合同法等知识,能够应对较复杂的员工关系;
5. 善于进行数据收集、整理和分析;
6. 具有良好的文档、报表等处理能力;
7. 具有良好的沟通能力。
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10101841
工作内容
总经理秘书:
1. 协调、安排总经理的日常行程,安排酒店、会议等
2. 负责与日本总部、新加坡等秘书室对接,安排总经理的海外出差,或接待海外访客
3. 协助起草总经理的日常公文,报告等
4. 负责重要会议的纪要及记录,会议口译等
5. 文书整理、翻译。
销售助理:
1. 负责与销售及财务部门对接,通过SPA处理销售订单录入、开票等
2. 负责每月的合同及发票入库,制作印花税统计表及销售损益表
3. 负责分析数字差异,监管销售数字录入的准确性
4. 定期与日本总部沟通,发送数字预报
申请条件
1. 大学本科或以上学历
2. 2年以上相关工作经验(总秘+营业助理)
3. 日语可作为工作语言
4. 良好的文字表达能力及对外沟通能力
5. 熟练使用办公软件,有SAP经验者为佳
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10101840
工作内容
总经理秘书:
1. 协调、安排总经理的日常行程,安排酒店、会议等
2. 负责与日本总部、新加坡等秘书室对接,安排总经理的海外出差,或接待海外访客
3. 协助起草总经理的日常公文,报告等
4. 负责重要会议的纪要及记录,会议口译等
5. 文书整理、翻译。
销售助理:
1. 负责与销售及财务部门对接,通过SPA处理销售订单录入、开票等
2. 负责每月的合同及发票入库,制作印花税统计表及销售损益表
3. 负责分析数字差异,监管销售数字录入的准确性
4. 定期与日本总部沟通,发送数字预报
申请条件
1. 大学本科或以上学历
2. 2年以上相关工作经验(总秘+营业助理)
3. 日语可作为工作语言
4. 良好的文字表达能力及对外沟通能力
5. 熟练使用办公软件,有SAP经验者为佳
30000 ~ 40000
招聘结束
某大型日资IT企业
上海浦东新区
 
本科以上
No.10101457
工作内容
职位内容:
1. 部门管理:
 根据公司及亚太的经营方针及年度目标,制定采购部门的中长期方针及年度目标。通过组织设计与再设计、业务分配、预实管理、内部流程设定等确保部门业务顺利运营,部门总体目标按计划完成。
 根据公司的经营方针和及年度目标,全面负责本部门内部的各项人事管理工作,包括中长期人员配置(内部晋升、调动,外部招聘等)、年度绩效管理、考勤管理
 根据采购部门的年度目标以及人员管理方针,全面管理部门内部所属人员的绩效结果,通过指导下属Team Leader的部下管理能力,强化部门内部的人员管理。分解年度目标到每个部门成员,辅导下属完成个人目标,并督促部下学习新的技能、提高个人能力,提高员工的工作积极性。确保部门内部所有人员的绩效结果均符合公司及岗位的要求,逐步提升现有人员的能力水平。

2. 部下指导:
 根据国家的法律法规及部门的中长期方针,对部门内部所有的所有流程以及既定或预定项目进行风险管控,基于国家的法律法规,相关的国际准则,内外部环境的实时变化等,提前进行风险干预和把控,做好各项预案,确保部门所有流程及所有业务均符合相关法律和政策。并根据项目的实际情况,与营业、SE等相关部门就项目本身,积极参与从商谈研讨到项目验收的完整流程,对项目所有环节中可能出现的风险提供基于采购的专业意见,确保采购所参与的项目均规避相关风险,并达到利于最大化。

3. 风险管理:
 根据国家的法律法规及部门的中长期方针,对部门内部所有的所有流程以及既定或预定项目进行风险管控,基于国家的法律法规,相关的国际准则,内外部环境的实时变化等,提前进行风险干预和把控,做好各项预案,确保部门所有流程及所有业务均符合相关法律和政策。并根据项目的实际情况,与营业、SE等相关部门就项目本身,积极参与从商谈研讨到项目验收的完整流程,对项目所有环节中可能出现的风险提供基于采购的专业意见,确保采购所参与的项目均规避相关风险,并达到利于最大化。

4. 战略制定
 根据公司的中长期方针及采购部门的中长期方针,负责建立公司的供应商管理战。通过结合供应商发展战略,明确公司本身的采购需求及内外部资源优势,从而定义采购各环节的流程,建立完整的采购体系。并结合公司的战略目标,通过对目标供应商进行评价、筛选、激励等,建立完整的供应商评估机制,从而建立符合公司战略目标的供应商管理制度,确保供应商提供利于最大化,减少采购的总成本,进一步降低公司的经营成本。

5. 流程制定
 根据公司的中长期方针及部门年度目标,负责公司内部采购流程的制定。通过对供应商提供的产品、服务等进行评估,相关法律法规的确认等,结合公司内部业务开展模式,在公司内部建立完善且合规的采购流程。确保公司的采购流程符合相关法规要求且所采购产品质量合格。

6. 供应链管理
 根据公司的中长期方针及年度目标,负责公司内部供应链的全面管理与优化。通过对内外部资源进行明确、评估等手段,建立从采购开始到最终交付为止的整体流程,并对当中各环节进行评估、优化,确保最终顺利交付,并同时降低经营成本及提高客户的满意度。

7. 供应商管理
 根据采购部门的中长期方针及年度目标,引入具有竞争力的供应商(产品与服务)对公司内部所使用的供应商进行统一的管理。针对由系统或SE,销售等相关部门

8. 采购管理
 根据公司项目的类型及重要度,连携业务部门及销售部门对重大项目的采购及发包进行管理。通过与业务部门确认需求、以及对不同供应商提供的产品或服务的质量等进行审核、评估,选择最优的供应商进行采购或发包,确保所采购的产品质量符合公司要求,所选择的外包公司能够提供符合公司要求的服务,同时降低公司的经营成本,确保利益最大化。

9. 项目管理
 根据采购部门的中长期方针,全面推进采购部门的统一管理平台化。通过对需求分析、供应商筛选、项目组筹备、费用预算及控制、实际运营、项目进度把控等环节的管理,确保目标项目在规定的时间内导入和落实,提高部门效率化及可视化。

10. Global应对
 根据亚太方针,与亚太地区采购团队联合推进采购业务的推进,通过各项项目的推进,进行信息的共享、方针政策制定,通过扩大来自Global/Region供应商的调达能力,以及间接材采购调达(Travel,Facility,Equipments, etc)开发等,起到降低经营成本的作用。
申请条件
职位要求:
1. 学历要求:
 大学本科或以上学历

2. 经验要求:
 至少10年以上采购相关工作经验
 5年以上10人团队管理经验
3. 知识、技能要求
 掌握供应链管理、采购等相关知识
 掌握ICT产品相关知识
 理解并掌握一定的法律知识,例如:商业相关法律、财务、劳动法、信息安全等
 熟练掌握商务程度的英语

4. 其他要求:
 日语熟练者优先
 有日企工作经验者优先

 

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