工作内容
営業部(兼営業企画部)の一員として会社方針に則り、組織目標達成ならびに課題解決に向けて貢献する。また人材育成にも意を用いて取り組む。
1. 別途定める更新契約リストへの記載徹底と実効性の担保
2. オセロリストに基づき、別途定めるターゲット達成に向けてアテンドと制約
3. 新規管理表に基づき、別途定めるターゲット達成に向けたアテンドと制約
4. 重点Targetの攻略に向けた取り組み
5. ワンストップフォルダの常時遂行、都度のUpdate
6. Monthly Meeting Sheet作成における記載徹底/制度向上
7. MKTガイドラインの通読理解及びupdate連絡都度の確認
8. 人材育成への取り組み
9. 事務指標の改善:別途毎年定めるターゲット達成に向けた取り組み
10. 研修受講ならびに学習:CRD研修の受講、ロープレにおけるスキル取得(含む商品理解度)
11. 全店の営業推進に関する業務(含むGP取り纏め業務)
12. その他上司が指示する事項