集团项目：
1、分担集团培训项目的工作，了解集团子公司培训需求，探讨培训内容，对确定的培训计划进行实施跟进，效果跟进等；
2、集团人事各类数据的统计，分析，汇报；
3、集团各社人事监察的参与，结果的汇报以及改善的跟进；
4、企业文化的渗透，项目参与；
5、其他各类人事项目的参与，人事运用支援；


日常事务：
1、基础类人事实务操作，按时完成考勤工作，包括加班、休假等。数据统计、分析及汇报；
2、定期更新、维护人事系统数据信息；
3、集团人事会议的召开及跟进；
4、其他需要协助的相关人事工作。

1、大学学历，人力资源最好1-3年工作经历，可以是新毕业生；
2、对人力资源感兴趣，愿意在这个领域深耕发展；
3、日语听说读写能力较强，能熟练操作office办公软件；
4、良好的团队合作精神，工作认真细致，适应性强，爱学习，喜欢钻研，不断提出新主张。

1、 专利案相关资料的翻译及确认工作
2、 专利侵权的调查与汇报
3、 专利申请业务
4、 公司内部资料管理
5、 集团内知识产权培训会举办、主讲等相关工作
6、 产品相关联的业务支援
7、 上司交待的其他工作

性别：男女不限
年龄：30岁或以下
学历：大专或以上
语言：日语N2水平（※面试有日语能力测试）
经验：2-3年相关经验者，或优秀应届毕业生。
人物像：
良好的沟通能力，工作认真细致，适应性强，具有一定的图纸制作能力。有关于拉链的基础知识更佳

理工科+户籍不限+日语（专业：理工科、机械类等（※懂CAD者优先））
或者，专业不限+上海户籍+日语
应届生优先

【業務内容】
銀行業務の企画支援
銀行プロジェクトの企画推進業務（業務分析、計画策定、進捗管理、課題管理）
日本との調整業務・翻訳業務

勤務先：常駐先（金融系企業）
常駐先：虹桥火车站付近
勤務時間、休日は常駐先の規則に従う

1.大卒
2.5人前後のチーム統括管理経験
3.銀行業務を知っていればよい（顧客調整メイン）
4.細かくコミュニケーションとれる人
5.日语：流暢（通訳業務ができるレベル）

・根据年度审计计划，制定日程表。
・按照评价指南，对中国集团公司CLC&FSCP运行状况进行评估和改进。
・根据年度日程，实施业务监查和规程运用监查，与信息系统部门合作，对集团各社进行系统环境的业务审计。
・其它上司交待的各类事务

大学本科学历，女性优先
日语听说读写流利
3年左右相关经验。（财务、内审相关工作经验者，或者财务专业出身，有制造、营业、IT方面相关经验者）
稳定性强

■業務内容
·年度損益予算の達成
·売上・利益・経費・発注・受注・輸出入・国内物流・在庫・債権回収等の管理業務
·新顧客の開発及び既存顧客の維持（出張や外出を含む）
・取引先メーカー様への対応
·販売戦略の作成及び執行
·市場動向及び製品・顧客情報の収集・報告
・部下の指導及び管理（4名）

取り扱い商品：食品添加剤（海藻糖，香精、日持ち向上剤、品質改良剤、等）

出差：1个月2-3次（2-3天左右）

35-40岁，男性，大专以上学历，
有5年以上食品添加剂行业工作经验，具有客户资源优先。
日语业务交流
有一定的新规开拓能力者

对餐饮店提供培训、技术指导、菜品开发等，我们有一些合作的厨师，
作为业务本身的运营和今后的发展，需要有专业知识和技术经验的厨师加入我们公司

有厨师经验特别是日料经验
厨师证书
日语业务交流

1、负责市场调查相关业务
2、根据公司合作项目，能独立制作各类企划书、项目说明书、商业计划书等
3、能独立负责策划及执行公司各类运营活动。包含活动策划，方案撰写、需求沟通、上线/落地执行及后续效果反馈等。
4、与运营团队紧密配合，把握项目执行进度，充分调动各方资源，确保项目的顺利达成和效果。
5、上级安排的其他相关业务。

1、本科及以上学历，有五年以上市场经验；有B2B经验优先；
2、良好的文字功底和语言表达能力，能熟练运用相关办公软件（PPT、Excel），会日语者优先；
3、思维敏捷，富有创新精神，有良好的沟通协调能力和分析思考能力
4、具有组织与开展市场活动的能力，执行能力，有一定抗压能力；

集团项目：
1、集团培训项目的跟进；
2、集团人事信息系统的运用，数据化管理；
3、集团各社人事监察的对应，合规的对应；
4、企业文化的渗透，项目参与；
5、其他各类人事项目的参与，人事运用支援；

日常事务：
1、基础类人事实务操作，按时完成考勤工作，包括加班、休假等。数据统计、分析及汇报；
2、定期更新、维护人事系统数据信息；
3、集团人事会议的召开及跟进；
4、其他需要协助的相关人事工作。

1、大学学历，人力资源最好1-3年工作经历；
2、熟悉人力资源实务工作；
3、日语N2以上，能熟练操作office办公软件；
4、良好的团队精神，工作认真细致，适应性强，爱学习，喜欢钻研。

江浙沪（上海人优先）

1、外部業者管理
2、開発対象の進捗管理
3、系统概要・詳細設計
4、技術指導
5、外部情報収集

面试预计从3月初开始。

・目前公司系统是AS400，使用的数据库是DB2

教育：
・情報工学/数学等の数理工学系の大卒に相当する水準が望ましい（非必須）。（職務経験を優先）
・日本語或英語の理解能力（非必須）。

职务经验：
①製造業系统開発経験（必須）
②使用AS400系统開発的経験
③AS400系统管理・運用経験（设备運用経験）
or
④SQL server/Oracle/DB2 等DB及SQL相关的知識、運用経験。
※②③の経験、或者④の経験。

知识能力：
①AS400開発知識（RPG、RPGLE等）
②AS400设备管理知識
or
③SQL server/Oracle/DB2 /DB及SQL相关的知识、運用経験
※①②の経験、或者③の経験。

行动特性：
①与部門成员你以及中国各事業会社担当能积极协作。
②有较强的Security Rule強化/順守/改善活動/教育的意識。
③愿意挑战新技術、推进情報収集/活用的讨论。

1、Security監査
2、Security方針確定
3、网络/ネットワーク・設備機器管理・保守
4、沟通工具導入/コミュニケーションツール・開発管理
5、IT风险管理/リスクマネジメント

将来可培养为经理。希望35岁左右。

・目前公司系统是AS400，使用的数据库是DB2

教育：
・情報工学/数学等の数理工学系の大卒に相当する水準が望ましい（非必須）。（職務経験を優先）
・日本語・及び英語の理解能力（必須）

职务经验：
①Networkに関する管理運用経験（必須）（MPLS・IPsec回線等とNetwork機器に関する理解と運用経験。）
②IT Infra構築に関する管理運用経験（必須）（仮想化Server構築、運用に関する知識・経験等。）
③IT Securityに関する管理運用経験及び教育経験（必須）（Virus対策、Firewall等設備に関する運用経験。）
④Office365/LotusNotesなどGroupWareに関する利用経験/導入構築経験。
⑤SQL server/Oracle/DB2 などDB及びSQLに関する知識、運用経験。

知识能力：
①Network知識、及び管理能力（必須）
②ITInfra知識、及び管理能力（必須）
③ITSecurity知識、及び管理能力（必須）
④SQL server/Oracle/DB2 などDB及びSQLに関する知識、運用経験

行动特性：
①部門メンバー/中国各事業会社担当/日本本部と積極協働できる行動特性。
②Security Rule強化/順守/改善活動/教育への高い意識。
③新しい技術に興味を持ち、情報収集/活用の検討を推進する行動特性。
④社内資源の管理情報を継続的に最新に更新・管理維持できる行動特性。