处理
部件管理
库存管理
（6か月契約）
00030441

电脑技术
助理经验

1、全面统筹规划公司人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展体系的全面建设)；
3、拟定和完善人力资源管理制度，并监督实施；
4、负责公司宣传及行政管理工作的策划、组织及实施；
5、参与并全力推动公司管理变革及规范化体系建设；
5、负责开展人力资源审计工作，发挥组织效能，促进团队精干高效，提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
6、负责中层以上管理人员的绩效考核及管理技能培训工作；
7、负责审核中层以上人员的升迁、降职、离职、薪资、奖惩等工作；
8、负责处理公司管理过程中重大的人力资源问题；
9、负责公司整体企业文化建设；
10、负责完成总经理/董事长安排的其它工作。

1、人力资源、管理或相关专业全日制本科以上学历优先；
2、大中型制造企业专业人力资源工作8年以上，相似岗位工作经验3年以上；
3、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础，熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策，熟悉办公软件及相关的人事管理软件；
4、具有良好的企业管理思维，较好的人力资源管理理念；
5、具有优秀的沟通协调、团队合作、组织表达能力；
6、性格平和、兼容性强、务实高效、工作稳定性强；

工作内容：
营业助理的全般业务（系统录入、产品交货期的确认等々）。出纳，总务（工资计算，社保办理，人事方面业务）。有可能需要陪同翻译
・有营业助理或总务，出纳经验者优先　
・必须有会计从业证
・会使用 用友 会计系统。
・必須会日语

■相关产品/服务/技术
主要业务：向汽车制造业、以空调为主的家用电器制造业等产业，提供各种自动化设备、生产管理系统。各种焊接材料及辅助材料。

・有营业助理或总务，出纳经验者优先　
・必须有会计从业证
・必須会日语

■业务内容
新规客户开发＋既存客户的维护。设备交货后的现场装配陪同設備以及安全管理。
・有业界相关经验者优先考虑　。
・最好有会使用用友系统
・日本语商务水平
・要会开车，有驾照（经常会有苏州周边的短途出差，公司有一部车子）

■相关产品/服务/技术
主要业务：向汽车制造业、以空调为主的家用电器制造业等产业，提供各种自动化设备、生产管理系统。各种焊接材料及辅助材料。

最好有设备的营业经验，工作经验2~3年，如果有设备的现场装配陪同经验最好。

发注订单会用到用友系统，所以最好会使用该系统，如果没有经验也可以培训。

最好会开车，如果没有驾照的的话也可以入社再考取，但相关费用需要自己负担。

人民币对公业务全面管理业务。

银行人民币对公业务经验5年以上。
科长或者科长代理经验者。
日语或者英语流利者。
有外资银行经验者优先考虑。

·各项合规性管理
·当局通达管理及当局报告复核
·对当局报告书的制作、提交
·行内合规培训等

1.大学本科及以上学历
2.有10年以上银行实务经验，熟悉银行的业务操作流程及操作规程
3.日语或英语流利，有较强的书面及口语能力
4.思维缜密、有较强的逻辑思维能力

年度审计及中期审计。月访（客户月报情况核查），撰写月访报告。00029160

会计师事务所审计业务3年以上经验者。
可独立做审计，底稿，审计报告的制作和检查。
有外企审计经验者。

人事总务全般管理。

※上班时间：周一~周五上班，周六周日休假

·社保办理经验、一定的劳动法知识，经验重视
·不需要日语

1. 负责店铺内的翻译工作；
2．其他相关业务的辅助工作。

请注意：该职位非正常出勤，周末节假日出勤有
加班也有蛮多，希望能吃苦耐劳

1，本科以上学历
2，日语一级
3，28周岁以下，具备赴日留学经验或在日工作经验,
4，热情开朗、性格积极、诚实可靠；
5，具备忍耐力，具备较强的沟通能力；
6，具备极佳的敬业精神和责任感；
工作地点不固定，基本上是广州各个店铺都会巡回。主要是跟着区域经理而定

■业务内容
・納品された部品の入庫作業（システムへの入庫作業含む）
・製造現場への出庫作業（システムでの出庫作業含む）
・現物の在庫管理業務（現品カードの運用、棚卸作業）

・製造業の管理職として5年以上従事した経験がある方。
・英語、日本語能力不問。
・明るい方。
・蘇州在住者優遇。