■业务内容
品质管理相关工作。发生不良时的原因调查，改善对策，解决方案的提出。

１，年龄不限，希望有品质保障相关工作经验。
２，日语商务水平，至少业务中上级。

00012601

■业务内容
营业助理相关工作。数据的录入，信息的收集，营业材料的制作等。

１，如果应届毕业生日语，综合素质等很好的话，也可以推荐。
２，日语商务水平，至少业务中上级。

00012598

同社長春自社倉庫の管理運営。
倉庫管理経験者優遇。

･日语一级，口语比较流利。
･倉庫管理経験5年以上

工作内容
1.合同的制作与审查（以中日文为主，伴随一部分英文）
2.接受法律方面的咨询
3.制作法规的调查、分析、说明资料
4.法律启发（制作启发资料、说明法规内容）
5.对应法律纠纷（诉讼、仲裁）
6.笔译与口译业务（以中日文为主）
00019884

业务要求：年龄：26-29
1.日语资格：日语1级以上+英语6级
2.日企法务工作经验2-3年以上优先，应届可
3.律师资格者优先
4.工作细致踏实，具有良好的职业道德；抗压能力强；
00019884

① 外观设计申请
② 外观设计知识产权保护
③ 相关诉讼案件对应

00018126

・年齢：25～35歳
・具有外观设计知识产权优先
・有驾驶执照者优先
・日语一级
00018126

工作内容
1.主要负责绩效考核、薪酬福利、制度制订、员工关系等人力资源模块工作；
2.配合执行全中国区域各现法对于人事制度、政策实施的支持工作；
3.配合完成人力资源规划及制度出台前的准备工作；
4.协助修改完善人力资源相关规章制度并提出合理化建议；
5.中方及外方员工的薪酬支付、社会保险及住房公积金、企业年金等缴纳的相关业务办理。
6.熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
7.员工的劳动合同签订、解除等具体事项的综合管理。处理劳动纠纷等事宜。
00018932

业务要求
需要有人事、秘书（特别是公司内部大型会议协调安排）等工作经验。
年龄：26-32
资格：日语1级
工资：约5000-7000
踏实稳重、最好是北京户口的。
00018932

1.参与公司设立各项事务、人员组织架构建立、公司规章制度的指定
2.负责计划并实施公司招聘、人才培养开发及薪资福利、劳动条件、员工管理等工作
3.推进企业文化建设及社内中日文化交流沟通
4.定期向上司汇报工作，提出有效的改善方案
5.执行对下属以及其工作进度的日常管理
6.承担公司运营中的各项总务工作。

1.本科及以上学历
2.日语能力1级以上，口语流利
3.有日资企业人事总务经验
4.良好的沟通能力，积极的工作态度和良好的团队协作精神
5.熟悉中国的相关劳动法规，有HR管理的专业知识
6.具有发现问题并提案改善的能力
7.计算机操作熟练（Word/Excel/PPT）

1）根据管理需求对公司信息化项目的规划、实施、运行、维护、二次开发工作(含生产管理系统、购销管理系统、财务管理系统等)；
2）公司内部IT相关业务应对（含临时事务应对）；
3）公司内部网络管理维护，计算机硬件及设备日常维护，系统安装调试和管理；
4）程控电话交换机及内部电话系统的日常维护及扩容；

1）大学计算机，信息技术专业本科以上学历；
2）具有3-5年系统设计、开发经验，熟悉生产管理系统，有ERP开发经验尤佳；
3）具有较强的网络安全意识，了解安全系统的结构与实施。局域网内病毒的防护与查杀，熟练使用网络嗅探技术；
4）熟悉程控电话交换机系统的组成，内部电话交换系统的线路、终端维护；具有综合布线实施，维护经验
5）具有英语4级以上水平，无障碍进行日常邮件阅读、撰写、沟通，会日语更佳；
6）熟练使用Windows XP、2000、2003Server、 Oracle、MS SQL Server；
7）做事认真、细致、有条理、逻辑思考能力强，并强烈的责任感，能应对繁琐、压力较大的工作；
8）性格开朗、擅长团队间沟通、协调，并能灵活地适应工作的多样性；

1.EGKOPEN系统海外实施
2.EGKOPEN系统业务需求分析
3.EGKOPEN用户问题对应，维护
4.EGKOPEN软件公司开发对应
5.EGKOPEN系统测试，上线

1.Powerbuilder两年以上开发经验
2.有项目实施经验，有海外实施经验者优先
3.熟悉使用IBM DB2数据库
4.大学本科毕业，有良好的英语口语沟通及英语书写能力；CET6优先
5.有较强钻研能力和吃苦耐劳的精神

负责上海销售公司的财务工作。

1、本科以上学历，持有会计从业资格证书。

2、三年以上财会工作经验，一年以上汽车4S店财务经理工作经验。

3、熟悉等财务处理工作流程，擅长财务分析。

4、熟练用友财务软件，擅长WORD和EXCEL等办公软件。

5、熟悉增值税发票管理制度，熟练操作税务软件，能够及时处理报税工作。

6、了解公司内部控制管理制度，能够设置内控制度、流程，能够进行日常业务收支审核。

7、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、学习能力，团队精神。

8、日语优秀人员，优先考虑录用。

一定要有4S店财务经验