1、日方领导的日常翻译工作
2、相关部门的资料、会议等的书面翻译、记录、口译等。
3、会有陪同出差的情况
4、其他领导交办的工作

1、22-30岁，具备基本的社会人常识（如基本礼仪、不迟到早退、无辜缺席等）
2、日语听说读写流利，能应对书面及口头翻译
3、有日本留学经验更佳
4、能接受出差（江浙福建）

1、作为日本人担当者，技術方面办公室的日常的翻译工作,包括书面资料和口头翻译；
2、部门之间的联络、会议等口译、笔译工作，并保证翻译速度和质量；
3、做好资料整理、统计等文案方面工作；
4、参加公司组织的专业培训与交流，提高翻译的专业水平；
5、其他行政工作协助及上级指派的其他工作。

1、日语专业本科及以上学历，有日语一级证书，有日本留学及工作经验者优先。
2、有2年以上总经理秘书或者翻译，或者助理的经验优先，
3，熟练使用办公软件，能够做好总经理的日程管理。
4、能接受偶尔会有出差出差频率（2个月1次）
5，性格开朗，办事积极主动，沟通表达能力强，具有团队合作精神，工作态度认真负责，抗压能力强。

※　向客户提供医疗相关咨询，营业
※ 营业全般业务

要求
※　男女不限
※　年齢：23～30
※　日本語検定Ｎ１
※ 熟练的掌握电子操作系统，
※ 有留学经验
※　営業経験、営業業務全般

营业管理相关业务

1. 统招本科及以上学历，日语专业优先（211以上优先）
2. 有营业相关经验【优先】，或助理、秘书、行政、翻译、经营企划等相关工作经验3年以上；
3. 日语可无障碍进行商务沟通，包括听说读写；英语可进行基本的沟通及邮件处理；
4. 熟练使用各种办公软件，形象气质佳，熟悉商务、社交礼仪，具有亲和力并能适应外地出差与商务工作；
5. 良好的沟通能力、组织协调能力和独立处理事务能力；
日本留学的优先

1、作为日本人担当者，技術方面办公室的日常的翻译工作,包括书面资料和口头翻译；
2、部门之间的联络、会议等口译、笔译工作，并保证翻译速度和质量；
3、做好资料整理、统计等文案方面工作；
4、参加公司组织的专业培训与交流，提高翻译的专业水平；
5、其他行政工作协助及上级指派的其他工作。

1、日语专业本科及以上学历，有日语一级证书，有日本留学及工作经验者优先。
2、1年以上日企工作经验，有相关工作经验者优先。
3，熟练使用办公软件，能够做好总经理的日程管理。
4、能接受偶尔会有出差出差频率（2个月1次）
5，性格开朗，办事积极主动，沟通表达能力强，具有团队合作精神，工作态度认真负责，抗压能力强。

・图纸・检查表管理窗口
・特别采用及品质情报（与日本联络）
・4M管理（台账、分发）
・QMS辅佐：管理检查品厂家检查成绩书管理
・预算管理：间接费（消耗品、考勤管理等）

1，女性 年龄22岁-35岁，专科以上（应届毕业可）
2，日语专业
3，有相关的业务经验者优先
4，有一定的翻译能力者

1．负责日籍部长与中国籍员工之间的沟通联络，日常资料、文件的翻译工作
2．负责技术部资料、文件翻译、整理、汇总等工作
3．负责日籍员工的出差随行翻译
4．其他事务性管理工作等

1．女， 日语专业毕业 有N1证书
2．1年以上日语翻译或日语助理经验者优先
3．性格开朗、良好的自我管理能力，能够接受出差安排

※　职业工作内容：
※　医疗翻译、病院介紹、予約、
※　向客户提供医疗相关咨询

※　男女不限
※　年齢：23～40
※　日本語1級 商务水平
※ 留学、在日经验者优先
※　护士,医生資格证优先

※　职业工作内容：
※　医疗翻译、病院介紹、予約、
※　向客户提供医疗相关咨询

※　男女不限
※　年齢：23～40
※　日本語1級 商务水平
※ 留学、在日经验者优先
※　护士,医生資格证优先

1.部门内部资料、翻译资料的整理收集、文件管理归档
2.接受主管的分配的工作任务
3. 与客户保持沟通，了解客户要求，根据客户的需求，做好跟日本原厂的沟通。

日本語Ｎ2以上
Excel，Word，Powerpoint使用可
有很好的沟通协调能力