部品现地采购的技术检讨业务（制品式样检讨，图纸检讨）
和部品供应商的调整业务（各种沟通，样式书图纸的商讨)
图纸的作成业务
下属的管理

必要
本科（机械类）有机械构造，机械力学，材料知识
熟练使用OFFICE，3D（Pro-E CAD），2D（Micro-CAD）
希望
2年以上工业制品的设计经验，
叉车设计经验者优待

客先応対業務、見積業務、納期管理業務、等

・製造業での業務経験者。金属関連業界の経験者がベストだが、最終的にはポテンシャルを見て採用する。少数精鋭で人員を確保していきたい。そのため、部長や総経理などとの関係構築ができる方を採用する。
・特にチームワークを重視する方、そして日系企業の文化に馴染める方を強く希望。

1.配合项目经理和产品经理共同研发日本以及乐天全球用户的互联网社交品牌产品的Android智能手机客户端应用
2.根据产品经理的规划, 负责产品升级研发和维护的技术领导工作.
3.组建Android技术团队, 培养团队的中坚力量, 促进团队的技术水平不断提到.
4.能够带领工程师团队完成Android智能手机应用的设计, 开发, 测试, 发布工作

1. 5年以上互联网相关产品经验
2. 2年以上互联网智能手机客户端应用的产品管理经验. 深入了解智能手机应用产品的市场调研, 规划, 设计, 开发流程
3. 了解日本以及海外智能手机市场的特点, 比如主流品牌, 市场占有率, 用户习惯, 发展方向等等; 能基于市场状况、业务发展方向、用户需求提交产品总体设计方案；
4. 熟练使用英文(同时会日语者佳)和日方的项目人员进行沟通和交流
5. 拥有优秀的沟通能力和积极主动的沟通意识，有跨国团队沟通经验者优先；
6. 需要较强的创新思维和执行力；
7. 具备数据分析经验，数据解读能力；
8. 对工作有热情，乐于接受挑战，能够承受一定的压力并高效工作；
9.了解Agile开发流程，有相关经验者优先。

1.配合项目经理和产品经理共同研发日本以及乐天全球用户的互联网社交品牌产品的Android智能手机客户端应用
2.根据产品经理的规划, 负责产品升级研发和维护的技术领导工作.
3.组建Android技术团队, 培养团队的中坚力量, 促进团队的技术水平不断提到.
4.能够带领工程师团队完成Android智能手机应用的设计, 开发, 测试, 发布工作

1. 5年以上互联网产品研发经验
2. 2年以上互联网Android智能手机客户端应用的研发经验. 深入了解Android智能手机应用产品的市场调研, 规划, 设计, 开发流程
3. 了解日本以及海外的Android智能手机市场的特点, 根据产品需要研发符合兼容要求的应用产品；
4. 熟练使用英文(同时会日语者佳)和日方的项目人员进行沟通和交流
5. 对Socket通信、TCP/IP和HTTP有较深刻的理解和经验
6. 熟悉Android应用开发框架，熟悉Android下网络通信机制
7. 熟悉Android各个版本的区别，能够独立解决版本兼容问题
8. 熟练使用Git
9. 熟悉Andorid智能手机客服端应用的自动化测试技术，自动化发布技术
10.了解敏捷开发模式，学习能力强；
11.拥有优秀的沟通能力和积极主动的沟通意识，有跨国团队沟通经验者优先；
12.对工作有热情，乐于接受挑战，能够承受一定的压力并高效工作；

１、翻译兼测试２、翻译兼总务３、客户等对应

外语听说能力良好，具有一年以上日语口笔译经验,负责公司人员考勤、休假等其他相关事务,负责开发人员和日方之间的沟通。

■业务内容
总公司的业务项目开发
JAVA，Ruby on Rails或者智能手机Ａｐｐ开发（３年左右工作经验）

熟悉PHP、Jquery、JavaScript、HTML、XML、CSS等web开发技术，熟悉SQL语言，至少有MySQL、Oracle、SQL Server中任意一种开发经验，有良好的学习及沟通能力，富有团队精神，有ruby开发经验者优先，日语3级相当优先，无日语可。

■业务内容
总公司的业务项目开发

熟悉PHP、Jquery、JavaScript、HTML、XML、CSS等web开发技术，熟悉SQL语言，至少有MySQL、Oracle、SQL Server中任意一种开发经验，有良好的学习及沟通能力，富有团队精神，有ruby开发经验者优先，日语3级相当优先，无日语可。

1.新规开发。
2.面向客户的汽车租赁的提案。
3.社内申请业务。
4.既存客户的维持。

1.日语商务水平，能够熟练使用敬语。
2.2年以上工作经验。有营业经验者优先。
3.性格开朗，希望从试营业工作的人。

人数要求：1人
工作概要：
1、 负责公司店铺开发。（按公司规划及要求，完成区域内店铺拓展任务；对区域内各商圈进行考察；对拟选店址进行必要的评估；店铺合同期内商务事宜的跟进、协调和谈判工作等）
2、 开发课日常工作的管理。
3、 开发课员工的培训。

任职要求：
1、 具备5年以上同岗位工作经验，熟悉大连本地商圈并对商圈变化敏感，有商业意识。
2、 具备管理开发担当日常工作能力，能够对开发人员进行专业知识培训。
3、 具备很强的谈判技巧，良好的沟通、协调和推进及执行能力；能承受高强度的工作压力；极强的社会活动能力。
4、工作态度积极乐观；善于与各类性格的人交往，待人公平。

■业务内容
品质管理业务（ISO9001对应，客户的现场监察等）
工程内的不良对应（不良品处理，原因查找，问题更正等）
下属员工管理

大学毕业（机械，电机系希望）
熟练使用OFFICE软件
日语1级相当
能够接受每月1周程度的出差
ISO9001监察的实际对应经验必要
日本的大学毕业人才希望