总经理的辅助工作，商谈时的翻译。
能力强的话可以做营业工作。

年齢／30代
性別／男性
条件／日本語堪能※交渉における通訳経験は必須
その他／健康食品、美容関連の営業経験があれば尚良し

■业务内容
企画担当として以下業務を担当して頂きます。
･営業予算策定
･契約書管理、作成
･日本本社資料翻訳、作成
･幹部会資料作成

･新卒可
･日本語1級以上
･大卒以上
･経営企画に興味のある方

工作内容：
人事手续、招聘培训、人事考核等相关工作。

职位要求：
1、大学本科或以上学历，专业不限。
2、两年以上人事工作经验。
3、日语能力测试1级，商务水平，口语流利。
4、熟练使用word、excel、powerpoint等办公软件。
5、善于沟通协调，有团队协作精神，有责任心。

■业务内容
类似于采购，入库分管，在公司主要就是机械电子产品部件的购买以及分管等。

要求：25~35岁之间 男女不限
学历：最好统招本科 如果其他工作经验特别符合可放宽
日语：能正常工作沟通最佳（如果满足其他职位硬件需要，不会日语也可）
经验：要有工厂的调达经验，电子部品（纳期管理，在库管理）等的相关经验
其他：电脑操作熟练，性格开朗

人事相关业务（采用，退社，工资计算，目标管理等）3年左右经验
①　入退社管理（求人、採用手続き、退職手続き、社内・社外の連絡、労働契約の管理、駐在員・現地
スタッフの受け入れ、新人教育の実施等）"
②　人事台帳の管理（台帳の登録・更新・本社との連絡等）
③　給与・賞与の計算・支給、社会保険、個人所得税の申告
④　人件費予算の作成（データの収集、管理）
⑤　海外出張者・研修者用ビザの対応；組織図の都度更新・管理
⑥　目標管理関連資料の作成、健康診断（現地スタッフ・駐在員の実施）
⑦　その他の人事業務への協力

日语可一般工作交流，人事关联业务经验3年左右
会熟练使用电脑软件
有责任感，具有较强的协调沟通能力

■业务内容
人事助理,招聘培训,勤怠管理等.

１，对人事感兴趣,愿意从事稳定,繁复的工作.
２，日语商务和英语水平，至少业务中上级。

1.现金，银行存款的管理
2.回收业务的跟进
3.跟委托公司的联络，确认
4.在库确认等

1.学历不问，年龄不问
2.日语不问，会更好
3.有会计上岗证
4.有零售行业相关财务3年左右经验

翻译

1.学历不问，年龄不问
2.日语流利，能业务交流
3.新毕业生OK。
4.上海户籍优先（考虑稳定）

专卖店店长

1.有相关工作经验3年以上，
2.年龄28-35岁。
3.女性
4.日语流利

■业务内容
1 汽车玻璃集团公司HR相关事业的全盘管理。管理范围（北京、秦皇島、仏山、天津、武漢、上海、長春、瀋陽、重慶、成都等）
2 集团HR方针制度的统一，推进。劳动合同的方针，薪酬体系和福利制度的改善，MBO以及人才培养制度等。
3 紧密联系政府及工会组织，制定或实施公司各种人事制度和方针，将集团利益最大化。
4 合规负责人（不正行为的调查，调整，改善等）

1 本科以上学历，有人力资源资格优先考虑
2 英语业务交流无障碍，同时会日语优先
3 熟悉劳动法律法规，熟悉人事各大模块
4 能频繁在北京，上海及各地出差的人
5 在制造业有8年以上的人事相关管理经验
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