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总经理秘书(紧急~)
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招聘结束
某大手日资汽车部件销售公司
上海
大专
No.00024624
工作内容
1. 协助总经理处理日常工作,处理其财务单据等;
2. 为公司经营层安排出差、会议、车辆、住宿等;
3. 必要时提供翻译服务;
4. 企画管理相关工作;
5. 重要来宾安排及接待,以保证来访顺利进行。
申请条件
1.大专以上学历,40岁以下,女性
2.日语一级,商务水平
3.有至少3年以上大型/知名日资企业秘书工作经验
4.能接受出差(不多)
5.上海人优先
6.能马上入职
BPO管理担当
3000
招聘结束
日资IT企业
大连
本科以上
No.00023772
工作内容
生産進捗管理、総経理通訳等日本語に関する業務全般
申请条件
日本語能力試験1級
※日本での留学経験ある方優遇
薪酬福利专员/主管 00003456
8000 ~ 15000
招聘结束
500强日资电子制造企业
北京
本科以上
No.00024124
工作内容
负责公司内部的薪酬模块,工资核算,岗位价值评估
申请条件
1.要求5年以上外企薪酬经验,熟悉薪酬调查和相关报告分析,与Mercer, Hewitt, Hay等咨询公司合作过。
2.大学本科以上学历
3.具有员工名单,课税,工资标准,工资回顾等经验
4.良好的MS办公软件技能,特别是Excel
5.有良好的HRIS系统操作经验
6.对中国的劳动合同法非常熟悉
7.英语精通
8.对国内薪资行情了解深入
9.有良好的分析能力
10.努力工作,学习能力强,细致仔细,值得信赖
00003456
ネットワーク部
3000 ~ 4000
招聘结束
日系医療サービス会社
北京
本科以上
No.00024168
工作内容
①ネットワーク部業務全般
②アシスタンス現場での顧客対応及び外部機関との交渉、調整(通訳・アテン
ド、帰国搬送・遺体処理サポート)
③全国の外部機関・業務提携先の開拓、調整、交渉、情報収集・調査・確認・提供(自
社事業・商品説明、契約書取付、通知書送付、報告書等の作成)
④他部署業務サポート(必要とする全業務のサポート)
⑤中国各地の事務所・支店開設ほか、新旧事業全般サポート
申请条件
・中国人、日本語ビジネスレベル以上。
・文章表現能力、論理的思考能力に優れていること
・要PCスキル(Microsoft Word、Excel、PowerPoint、インターネット)
・関連業務経験あることが望ましいが、未経験者も可
・性別:問わず。
・年齢:22歳~30歳
00024168
GRBBS业务担当
4000 ~ 5000
招聘结束
日系大型IT网络公司
北京,天津,广州,成都
本科以上
No.00024170
工作内容
【仕事内容】
丰田关联业务的申请受理、申请内容及用户资格审核;
新用户注册及注册内容变更操作。
GRBBS使用前的网络、PC环境设定指导;指导用户完成数据传送测试。
用户使用中发生问题的解答、故障的区分及对应。
各种管理资料的制作、更新。
申请条件
1 本科学历以上
2 日语商务水平,日语口语流利、善于沟通
3 有经验者优先
4 善于Excel表格
00024170
出纳兼总务
4800 ~ 8000
招聘结束
某知名日资设计公司
上海市
本科以上
No.00024811
工作内容
銀行業務、会計事務所との連絡、出納、総務全般系業務、
事務所備品の発注、電話応対、来客時のお茶汲みもあり。
申请条件
档案管理
3000 ~ 5000
招聘结束
某知名日资建筑公司
苏州市相城区
大专
No.00023650
工作内容
■业务内容
・公司内部图纸等各类文件的归档及管理工作
・文书、档案、合同管理等行政工作
・其他上司要求的工作
00023650
申请条件
・档案管理专业
・2年以上工程类公司的信息资料收集、分析和管理,图纸资料管理经验,熟悉档案管理流程
・办公操作系统熟练
00023650
总经理秘书
6000 ~ 10000
招聘结束
某大手食品商社
上海市
大专
No.00024812
工作内容
秘书相关工作,兼翻译。
申请条件
有实务性质的人事工作经验
管理经验
人事课长(急聘)
10000 ~ 12000
招聘结束
著名日企系统公司
北京
大专
No.00024883
工作内容
①根据公司年度的发展计划,制定相关人力资源计划和拟定相关预算。
②根据公司目标和各部门需求,策划,组织和实施招聘工作。
③根据公司的薪酬福利政策,组织和推动各部门绩效考核并不断完善绩效管理体系。
④组织完成公司培训工作以后培训需求分析,完善培训体系。
⑤根据公司要求提交人事报表以及相关报表的分析工作。
⑥贯彻实施相关人事政策,协助公司做好完善各部门职位说明书以及员工发展体系的建立。
⑦参与组织员工活动,协助推动公司企业文化建设。
申请条件
①有8年以上日资或欧美企业人力资源管理经验。
②熟悉和掌握国家及地方劳动人事相关的法律和政策。
③有较强的语言表达能力,人际交往能力和协调能力以及亲和力,能够承受工作压力。
④能熟练使用操作办公软件。
⑤有相关劳动纠纷处理的经验和技能.
⑤熟悉人力资源中的薪酬,招聘,培训,绩效考核,雇员关系等各个模块的工作流程,有丰富的实践经验。
男性优先考虑
00024883
人力资源副经理
12000 ~ 18000
招聘结束
香港联交所某上市集团控股有限公司
上海
不限
No.00023182
工作内容
集團總公司為香港聯交所上市公司,本公司主要业务是生产及销售光学眼镜框、太阳眼镜框及相关产品。
该职位需要管理公司内部员工,办理入职离职等相关手续。向总公司以及领导汇报工作,社内人员沟通交流等
申请条件
虽不要求很高的能力,但需具备一定的管理能力,人事实务经验。需要具备较好的沟通能力,为人灵活。
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