・日本进入中国时的案件Support
・现地法人的法务支持业务，日本驻在人员的研修
・法务信息的收集和展开
工作内容以企业法和合同法为主，涉及香港之间的业务联络，香港的合同是英文的合同。
前期有可能会有上海的研修（1~2个月），有出差。

法律事務所あるいは企業法務部門での経験年数が3年以上

1.熟悉企业法和合同法的相关法律以及实务工作经验。
2.1~3年以上相关工作经验，
3.具有良好的沟通能力，法律执行力，判断能力
4.如有律师资格证者优先

法务】
1.契约审查，管理
2.知财管理
3.法令，官厅申请管理(ex.独禁法，劳动法）
4.PJ，法律纠纷等支援
5.社内合规管理（社内教育等）
6.法务情报收集
【区域统括】
7.区域内，本社PJ等支援
8.区域内风险管理
9.和本社的情报共有，发信
10.区域内各公司的重要契约审查
【总务】
11.社内规程管理
12.公司，个人情报管理
13.事务局业务
14.对外窗口业务

法学专业毕业
有民法，社会法基础知识
日系公司2年法务工作经验
日语，英语商务水平

·合同审查，作成，法令调查，问题的解决，对应等的日常业务
·新公司、分公司等的设立和撤退案件的协作，参与
·法令动向的观察，分析，信息共享
·合规规定的作成，研修，实施
·集团全体的风险降低政策的提案，政策的实施
·后续人事制度的构筑，修正的支援等

·大学本科及以上，法律专业优先
·日语工作交流
·3年以上大型企业法务工作经验，有司法考试证书者优先
·熟悉了解新社建立的法律法规
·拥有良好的电脑技能（Word、Excel，Powerpoint）
·能接受出差

1.起草及修订格式合同、文件、起草非格式合同；
2.制作及审核具体项目合同、文件、签约及合同公证事宜；
3.协助参与制定业务操作规范、设计业务模式、协助参与项目的交易结构设计与谈判；
4.收集、研究与公司业务有关的法律法规、行业政策并跟踪其变化；
5.审阅非业务合同等对外合同文件，并提出法律意见；
6.处理公司内部日常法律咨询和非业务类法律纠纷及诉讼，联络外部律所进行相关委托，组织公司内部法律培训；

1.本科及以上专业。本科专业需为法律专业，并通过司法考试者邮件考虑；
2.3年以上法律文本工作经验，有公司商务法务工作背景或公司常年律师顾问背景，有一年以上融资租赁法务背景者优先；
3.熟悉合同法、公司法、担保法及金融、投资领域等各类法律法规，有法律诉讼经验和实际案例者邮件考虑
4.善于分析和解决各类法律问题，积极主动，学习能力强；

■金融業務（投融資）に関する法務関係コンサルタント
■裁判所とやり取りをすること
■契約書の審査など

■日系チームに協力すること多い為、言語能力は日常業務からビジネス初級を要求する
■金融業務に興味があること
■法務事務所などに勤めた経験があること

配合涉外法务部长管理涉外法务部门并参与相关的管理职位会议,与领导沟通部门运营情况；协助部门组员与集团公司及本公司其他部门工作的协调，对公司新增的合作对象进行审核，制定、审核公司相关合同以及对相关规程的实施推进；负责对集团公司诉讼/仲裁案件的跟进并配合公司总部知识产权部门进行相关证据的收集；定期对公司员工实施法务相关培训并协助公司相关部门对外参加政府机构的会晤

1.30-35
2 男性优先
3.本科以上学历，法律专业优先考虑
4.日语或英语听说读写精通，可作为工作语言
5.性格开朗，有较强的逻辑分析能力，思维严密，电脑操作熟练
6,5年以上外企法务及管理经验，熟悉公司各类诉讼与非诉讼业务，能熟知日本总社的企业文化，具有对外法律事务所的联络沟通经验优先！熟悉公司法务常用法律法规（公司法，合同法，外商投资企业法，产品质量法，担保法，知识产权等）

工作内容：
汇报资料制作：每月定期制作会议资料
日语翻译：文件，法律的不定期翻译
对应母公司知识产权：协助母公司知识产权部門，应对中国知财案件（如收集证据等）
制度规章的管理推进：根据母公司法务部要求，制定、推进、管理本公司规章
参加政府机构会晤：不定期参加政府机构等会议
法务培训：定期在公司内部开展法务知识培训
协助行政变更及管理：协助子公司办理董事、监事、章程等变更，分公司办理总经理等变更

1.30岁左右
2.性别不限，女性要求已婚已育
3.本科以上学历，法律或日语专业
4.日语听说读写精通
5.性格开朗，有论理性的思考能力

日系客户法律相关业务的对应。
（投资，M&A,比较多）

1 有律师执业资格
2 有律师相关工作经验（2-3年）
3 有对应日资企业的经验
4 会日语优先
5 在日企有法务经验的也可以,有法院经验的也OK
*5年以上的NG，不需要经验太丰富的

职责：
1.负责公司法务及合规相关工作的全盘管理；
2.对应工商等行政部门的法务方面的对应工作；
3.负责公司法务及合规相关的体系的建设和管理工作；
4.法务相关人员的管理工作；
5.向公司提供法律意见以及相关支持工作；
6.其他法务相关工作。

要求：
1.40岁左右，男女不限；
2.12年以上日企法务工作经验，具有医疗行业经验优先考虑；
3.在法务和合规方面都有较丰富的经验，有对应政府行政部门经验者优先考虑；
4.本科以上学历，法律专业，持有律师资格证书；
5.较强的日语能力；
6.沟通能力强，有团队管理经验，有处理突发事件的能力。

To handle legal and compliance matter including the followings. Focuses are on compliance matter rather than legal matter.
A. To establish and update a China-wide governance and compliance structure to ensure the lawful and legitimate operation of Sony China and Sony group companies in China.
B. To implement compliance to Sony China and Sony group companies in China through, among others, communication with management and persons in charge, and training and reminding.
C. To provide legal supports to Sony China especially in connection with the business operation in and around Beijing. Such legal supports include:
D. To handle dispute, litigation and government investigation.

Requirement
Education: Bachelor or Master degree in law, with PRC bar qualification.
Working Experience: 6 to 8 years of working experience as an in-house legal counsel in a foreign invested company or as a counsel in a law firm. Experience in compliance is preferred.
Language: Fluent in speaking and writing both Mandarin Chinese and English. Japanese language capability is preferred.
Capability: Sufficient capability in:
(1) finding and analyzing facts and problems;
(2) logical thinking and legal mind;
(3) providing practical, effective and business-oriented legal solutions;
(4) excellent writing skills (including those for drafting contracts);
(5) amicable and smooth communication; and
(6) achieving what is required under his/her job responsibilities