1、用户企业IT企划资讯；
2、用户企业IT业务企划职员（常驻在客户）。

1．从事IT行业10年以上经验；
2．IT企划咨询（包括PreSales）5年以上经验；
3．日资大企业做过IT部长，课长管理职者优先；
4. 持有ITIL，PMP资格者优先；
5. 日语至少业务交流水平。

1.根据企业的年度战略发展目标，制定相应公关计划及方案
2.组织实施和监督公关计划，处理突发事件
3.制定企业的文化传播以及品牌方案，组织公关活动提高企业的知名度以及建立企业品牌
4.与企业内部其他门沟通协商，配合公关部门举办大型公关活动或者品牌推广活动
5.整合媒体资源，建立有效的媒介传播手段
6.处理企业危机公关，将企业的形象及声誉损失降至最低

1.拥有丰富的政府关系及媒体关系，能为企业品牌传播发挥作用。
2.具备领导管理能力，建设一支优秀的公关团队。
3.丰富的公关知识、公关技巧以及公关经验，能合理处置企业公关问题。
4.随机应变能力，从容面对和处理公关活动中的突发事件，合理解决问题。
5.沟通协调能力和人际交往能力。
6.良好的心理素质，具备强大的心理承受能力和坚强的意志。
7.统筹规划能力，统筹安排部门事务，遇到突发事件时能管理领导。

1.负责安全网关、网络准入、沙箱、APT、DLP、防火墙、IPS、流量清洗、安全态势等安全解决方案的售前售后工作。
2.承担网络安全项目的设计和实施以及后续运营维护。
3.承担安全演练、红蓝对抗、网络安全事件分析、态势感知以及报告、损害修复整改等工作。

1.大学本科以上学历，计算机相关专业。
2.具有良好的沟通能力和团队协作能力，对工作有热情，有高度的责任感。
3.网络基础知识扎实，对常用网络协议和端口运行机制有深入的了解，熟悉常用各类安全工具。
4.熟悉市场主流网络安全解决方案，熟练掌握IP网络的知识。
5.有3年以上的网络安全从业经验。3年以上大型企业DBA工作经历。
6.具有CCIE,CISSP, CISP, ISO 27001 LA）等相关认证者优先考虑。
7.精通网络安全管理专业技能
8.有计算机相关等级证书者优先录用
9.身体健康，品行端正，且具备良好的沟通、协调与服务意识

1）店铺及专柜形象策划
2）店铺布局
3）道具制作
4）施工工程
5）更新及维护

1）具备相关设计从业经验10年以上
2）具备美术、工业设计、建筑设计、广告设计等相关能力
3）能够出具设计策划方案
4）能够出具设计及维护说明书
5）能够频繁出差和工厂跟单
6）能够带领团队完成工作
7）其他与本职工作相关的专业技能

1、根据公司战略要求、项目要求实施人才发展规划，落实培训项目和各项培训管理工作，协助部门及上级建立并持续完善人才管理体系；
2、面向子公司，协助上级推行集团各类培训项目及专业化学习项目，包括不限于领导力、专业力（医疗）等；
3、指导下属移动学习平台的日常运营，并负责相关内容的搭建；
4、负责建立内部讲师团队的建设及相关业务体系；
5、诊断各类培训需求，并设计培训方案和课程体系，并实施项目运作；
6、负责建立各类岗位人员的学习地图及知识体系建设，包括不限于最佳实践案例萃取、沉淀及传播等；
7、负责培训相关体系及制度建设；
8、负责团队成员的日常管理工作；
9、领导交办的其他事宜。

*本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学类专业。
*5年以上相关集团或大型公司培训工作经验。
*熟悉培训体系及课程体系的理论知识。
*优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力。

主な役割：日本市場関連すべての「ネットワーク発展」に責任を持ち、ConnectionチームVPに直属する。
内容：
・社内外のツールを用いた業界専門家のリサーチ
・新規顧客及び業界専門家の特定
・専門家の登録支援
・限られた時間の中でチーム内及びグローバルチームと共同で案件を正常に完了する。
・案件に対して効率的な作業計画を作成し、適切に実行する。
・プロセスを継続的に見直し、必要があれば改善提案をする。
・コンサルテーション及び案件終了後、フィードパックを収集する。
・顧客との関係を築き、一貫して優れたサービスを提供する。
・新規、及び既存ユーザーとの関係を構築、管理、監督する。
・クライアントの好みやニーズを深く理解し、それに適したThird Bridgeの商品を提案する。
・Head of Account Managementと共に、アカウント戦略の策定と目標設定を行う。
・リサーチチームと連携し計画を立案する。

・英語ビジネスレベル（流暢）
・7年以上リサーチもしくは営業経験
・効果的にコミュニケーションを図り関係を構築できる
・営業及びアカウントマネジャーとしての交渉能力（すぐれた営業スキル）
・顧客中心の姿勢で優れたコミュニケーション能力と対人関係能力を以って、顧客管理ができる

1.技术相关：
①汽车线束开发、设计
②系统回路设计、客户交涉、与日本技术部门联系
2.营业相关：
①市场开拓，客户开发。
②独立面对客户，解决相关问题
③适应频繁出差

・本科以上，理工科优先
・PC技能：Excel、Word、PPT
・汽车线束相关技术或营业经验5年以上
・有欧美系、民族系汽车行业客户资源
・日语或英语达到商务水平

管理生产部、质量部、工务部，其中主要管理工务部（生产管理课、采购课、通关物流课、仓库课），改善此部门的现状。

管理课题：生产部和质量部均由日本人管理，没有问题。主要是工务部存在一定问题，生产计划安排-采购不能跟上生产需要。

1、具备一定制造管理、质量管理、采购和生产管理的经验（至少10年左右）
2、熟悉金蝶ERP管理理论，在企业管理领域有系统化知识
3、具备较强专业知识、分析与解决问题的能力、表达和沟通协调能力、部门项目掌控能力。有想法、有power。
4、日语听说读写熟练（1级相当水平），与日本总部业务沟通（邮件、电话）
5、男性优先，40岁左右（69年以内）

全科/内科/小児科の専属医師

①全日制の修士及び修士以上の学歴を持ち、
全科/内科/小児科専攻を卒業、医師免許がある。
②三年以上臨床経験を有する。
③患者としっかりコミュニケーションを取れる。
④医の倫理に徹し、高いサービス意識とコミュニケーションスキルを備えている。
⑥日本関連勤務経験のある方が優先する。

•负责业务信息系统，以应对当前和未来业务需求的战略发展。
•紧密合作，管理和运营团队评估业务信息系统提供创新的IT解决方案，并准备要求规范。
•与业务负责人合作，确定系统的需求，分析和评估变更业务影响和可能的补救措施提供建议。
•对成本和制度变革盈利能力分析提供商业咨询管理。
•与系统开发团队保持联系，以解决用户的问题，以确保用户和IT部门之间的有效沟通和理解。
•准备用户手册，并在必要时进行用户培训。
•根据公司的发展战略，打造公司的IT安全政策，制定和战略，组织实施整体IT基础架构的技术方案。
•负责公司的IT基础架构（数据中心，网络，安全等）的日常运营管理，确保IT平台的安全性和可用性。


投资公司录用。上海、做项目时国内出差多。
必须可以接受入职的前半年至1年进入工厂各部门及现场，通过实际操作以达到熟悉具体业务流程的工作安排。
至少4轮面试。

英语流利（必须），会日语优待（非必须）
必须条件：
1、有在生产行企业参与导入过ERP项目的经验，且为甲方。
2、有组建及管理IT团队的经验。
3、有接受多线汇报模式的经验。
4、沟通能力极强。
5、身体健康、抗压性强。

加分条件：1、在大型企业或集团性企业的工作经验。