■业务内容
BPO业务

【职位要求】
1、 本科以上学历，有日本留学或工作背景优先；
2、日语精通，英语四级以上；
3、 熟练办公软件，擅长BPO行业的数据分析及报表制作；
4、 BPO行业经验四年以上，10人以上团队管理经验至少1年以上；
5、 经济相关专业或对金融行业感兴趣者优先；
6、具备团队合作精神，有良好的应变能力和管理能力
【优先考虑条件】
1、对数字敏感，有业务改善经验；
2、对BPO业务有良好的理解和掌握；
3、稳定性好，最低在同一家公司工作过3-4年；
4、较强的沟通能力和协调性；

1.负责外籍人员就业管理和签证工作；
2.负责本社和彩皇出差（出张）住宿预约、票务订购和组织社团活动；
3.负责公司商业信息、情报收集和知识产权管理工作；
4.负责公司各种证件、文件和合同管理工作；
5.负责消防、安全、卫生以及财产与员工安全保卫工作；
6.负责公共设施、办公设施的建设和维修工作；
7.负责办公自动化和网络信息管理；
8.负责办公用品、劳动保护用品在库与发放工作；
9.负责水电油等能源工作；
10.负责环境卫生、绿化、生产废弃物处理工作；
11.负责固定资产和车辆管理工作等工作。

1.性别年龄户籍不限（女性以已婚已育者优先）；
2.日语一级，有人事总务相关工作经验；
3.住在嘉定的人员或者具有日企工作经验者优先；

■业务内容
・資料整理（Excel/Word/PPT）
・一部日本語通訳有り
・日本人責任者のフォロー
※将来的にはシステム開発も習得していきたい方

■相关产品/服务/技术
カーナビ、カーオーディオなど自動車向け機器組み込み软件开发（软件开发管理・设计・制造・试验）

【必須条件】
・日本語業務交流レベル
・基本的なPC操作(Excel/Word/PPT)できる方
【欢迎条件】　　
・今後システム開発を習得したい意欲のある方
24-35岁 税前3500-4500元 00038684

・固定资产管理；
・活动企划；
・办公室5S实施；
・入退职•考勤管理；
・福利厚生受理；
・外籍人员就业管理；
・人事系统信息管理。

・女性、年龄25~30左右，上海户口优先；
・有总务人事相关工作经验2年以上；
・熟练运用Office办公软件（WORD 、EXCEL、PPT）；
・工作认真细致、乐于接受挑战；
・日语商务水平。

·人事制度企划、运用、修订，制度制定从开始实施到一系列的规划、推进等
·采用关系：招聘，面试等采用业务全般
·人事评价：人事考核汇总
·其他人事相关业务全般

·3年以上有相关的制造业，工厂等人事工作经验
·有工资、等级评价等基础制度的企划、运营经验者优先
·有新据点成立人事支持相关工作经验者优先
·有一定的人事部门管理经验

■业务内容
总务全盘：订机票，酒店，安排汽车，整理资料，翻译等

总务经验
日语一级水平以上
能够用WORD，EXCEL

政府関係の交渉やビザ関連、人事業務経験者歓迎

负责总经理的日常安排，来客对应;(50%)
社内驻在员的社宅管理及证件的更新等。(50%)

日语：一级 业务交流水平以上
形象：良好、干净
要求: 有秘书、助理等相关工作经验者
2~3年工作经验者
户籍：上海人 （优先）

负责人事相关的所有工作事宜（包括人才招聘、员工去留方面的对应以及公司的人事制度方面的完善）

1、男女不限（女性已婚已育最好），学历相对较好；
2、熟练使用日语；
3、相关工作经验2年以上；
4、中小企业出身者优先；通勤1小时以内的人优先。
5、有强烈的责任心和良好的沟通弄呢管理，在工作上能积极主动。

负责人事、总务、财务、数据管理一块。
1. 组织公司经营项目的现状及前景调研，撰写调研报告供总经理等决策参考；
2. 根据总公司下达的中、长期发展规划，对本公司中、长期发展规划负组织、推动责任，经总经理审核、董事会审批后负责及时部署实施；
3. 按时组织编制公司年度各项管理费用预算计划，经总经理审批后，监督、协调各职能部门执行；对公司年度生产、销售经营计划的完成负组织协调责任；
4. 按时汇集生产、设计、销售、财务、人事等公司内部信息，进行综合分析，提取重要信息供决策参考；
5. 合理配置各部门工作岗位，组织劳动定额编制，做好公司各部门人员的定编工作，结合实际需要，及时组织劳动定额的控制、分析、修订、补充，确保劳动定额的合理化和准确性，杜绝劳动力的浪费；
6. 根据公司部门设置及岗位编制规划，绘制公司组织结构图，呈副总经理及总经理审议后实施；
7. 负责公司各项管理制度的审核，复核与提交审批工作，保证各项规章制度的切实执行；
8. 根据岗位职责安排，按时向下属各职能部门经理分配任务并监督、考核其完成任务的情况；同时指导、考核下属各职能部门的工作，积极推进目标管理和提案改善制度的有效实施；
9. 协调公司与各外部机构的关系，确保公司人事行政、财务、系统、物流等工作的有序进行，为其他职能部门提供后勤保障。

1. 具有大专以上学历，企业管理、人事管理、财务管理等专业知识；
2. 熟悉国家和地方企业运作相关政策法规，如公司法、合同法、劳动法、税法及财务法规等；
3. 5-8年以上企业财务管理或人事管理职相关工作经验；
4. 极强的组织管理能力、谈判能力、决策能力；
5. 敏锐的洞察力，和极强的语言表达能力；强烈的责任心；
6.男女不限，45岁以内

配车、预定酒店、订机票、总经理行程管理、费用精算、用品采买、活动安排等

1）日语/沟通/协调能力：佳
2）性格：耐心、细致、稳定
3）女性；可以新毕业、也可以已生育；最好上海户籍；学历一般要求即可；