公司人事总务类事务的全盘管理

1.大学本科以上学历
2.日语一级，听说读写流利
3.有至少5年以上日资企业人事及总务两方面的工作经验，有部下管理及育成经验者优先考虑
4.男女不限

1. 总务相应规章制度的制定与完善；
2. 对公司设施、交通工具、办公环境等的统筹管理；
3. 公司大型活动的策划、组织及协调；
4. 对总务课人员的管理与指导；
5. 总务课相关预算的制作及费用的监管及统筹；
6. 其他总务工作的对应及管理。

35-40岁左右男性，有日企总务经验，日语2级以上，口语流利。

出纳：
现金管理，确保日清月结，及时录入现金凭证
银行票据管理，审核原始单据，办理各项收付款（人民币，外币）手续，及时录入用友凭证，整理装订凭证，配合各部门催收，，（应收款管理-今后方向）
行政总务：
机票、宾馆预订，购买文具等办公必需品, 日常办公维护 /车辆安排 /办理就业证，签证 /EMS单据打印，管理/其他相关的临时性事务

熟练使用办公/财务软件，有会计上岗证，有1年以上外资出纳经验
善于处理流程性事务，工作认真细致，责任感强，为人正直、积极主动、良好的沟通能力、团队精神

公司前台工作，来客接待，快递收发，部分总务工作。

（1）日语，英语口语熟练
（2）大专学历
（3）2年以上工作经验，日企经验最佳
（4）外服派遣录用

新公司成立相关的总务、人事事项的构建和管理
1.人员录用
2.人事管理、待遇、福利方面的方针、制度制定
3.员工教育、培养制度的制定
4.新公司工会成立的对应
5.确保公司规章规则的成功制定和运行
6.安全、卫生管理系统的构建和运行
7.环境管理系统的构建和运行
8.其他新公司成立前后的所有总务、人事相关事项

1、大学本科以上学历，40岁左右，男性；
2、日语商务交流，英语也可交流；
3、在中国国内有制造业（希望日企）5年以上HR经理以上工作经验。

协助总务处理公司行政总务事务

日语一级必须，口语流利

ＥＸＣＥＬ、ＰＰＴ熟练使用
有派遣到日本的机会（3个月到半年左右）

结婚者，有留日经验的优先
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1）负责广州分公司与日本技术部门之间联系的日常翻译工作，包括技术资料翻译、邮件、会议翻译和现场技术翻译等；
2）负责广州分公司常驻日本主管的日常工作翻译工作；
3）根据项目需要，为日本技术人员在国内的现场技术对应提供翻译支持，与客户保持有效的沟通；
4）负责分公司的总务相关工作，包括资产管理、文件打印整理、出差相关事务协助等；
5）做好营业支持的相关工作，包括市场调研、客户拜访、信息搜集等；
6）完成公司分配的其他任务。

1）性别不限，28岁以下，本科以上学历，日语相关专业毕业；
2）3年以上日语相关工作经验，有留日工作经验、全球知名日企工作经历者优先；
3）日语国际1级，日语商务会话、口译、笔译精通；
4）具备较强的语言表达和较好的文字组织能力；
5）工作积极热情，领悟能力强，善于沟通，工作责任心强，有担当精神；
6）细心、认真，有良好的团队合作精神，能承受较大的工作压力；
7）熟练操作电脑，精通EXCEL、WORD、PowerPoint等
8）身体健康，无不良嗜好。

协助管理部完成人事招聘、费用报销、各个分公司的考勤统计、为员工办理暂住证、居住证等等。

1 日语：1级
2 有会计上岗证
3有出纳工作经验
4 有相关人事工作经验2年以上
5 办理过居留证、暂住证等相关经验

科长或系长
总务人事业务 管理、企业
总经理助理

日语会话
总务或人事的经验
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■总务人事业务
秘书，翻译

总务人事的经验
日语日常会话
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